TIBURONES INMOBILIARIOS
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FORO 490 - Tu Problema No es el Mercado, Es que Nadie Sabe Quién Eres
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🏛️ FORO VIRTUAL 490: Tu Problema No es el Mercado, Es que Nadie Sabe Quién Eres
🗓️ Martes 02 de junio | 10:00 AM (MXCT)
🎙️ Conduce: Tony Hánna
❓ ¿De verdad el problema es el mercado?
❓ ¿O el problema es que nadie piensa en ti cuando necesita comprar, vender o invertir?
❓ ¿Cuántas oportunidades estás perdiendo simplemente porque no eres visible?
Muchos culpan al mercado, a la competencia o a la economía...
Pero la realidad es que hay personas cerrando negocios todos los días en las mismas condiciones que tú.
La diferencia muchas veces no está en el producto.
Ni en el precio.
Ni siquiera en la experiencia.
Está en la visibilidad.
En un mundo donde la atención es el activo más valioso, no basta con ser bueno: necesitas que la gente te conozca, te recuerde y confíe en ti.
En este foro analizaremos:
🎯 Por qué la falta de posicionamiento puede estar frenando tus resultados.
📣 Cómo construir una marca personal que genere confianza y credibilidad.
🚀 Estrategias para diferenciarte en un mercado cada vez más competitivo.
📱 Cómo aumentar tu presencia y mantenerte relevante frente a tus prospectos.
🤝 Cómo convertir tu visibilidad en oportunidades, clientes y ventas.
Porque si nadie sabe quién eres…
nadie te busca.
Nadie te recomienda.
Y nadie te compra.
Una conversación para quienes quieren dejar de competir por precio y empezar a ser reconocidos por su valor.
🏡🔥📈
#TiburonesInmobiliarios #TonyHánna #ForoVirtual490 #MarcaPersonal #MarketingInmobiliario #Posicionamiento #Ventas #Visibilidad #RealEstateMéxico
Bienvenidos a los foros de Tiburones Inmobiliarios, ahora en formato podcast. Si eres un profesional inmobiliario, desarrollador, constructor, notario o estás involucrado en el sector inmobiliario, en este espacio encontrarás las estrategias, tendencias y oportunidades que están transformando el mercado. Cada martes y jueves, expertos, líderes y visionarios del sector comparten su conocimiento sin filtros, ayudándote a tomar mejores ¡Suscríbete al canal! Muy buenos días. Bienvenidos al foro 490 de Tiburones Inmobiliario. Qué gusto saludarlos a todos. Estamos empezando este mes de junio y ya casi se nos va la mitad del año. 2026 ha sido pues un año con muchos retos, con muchos cambios, pero con muchas oportunidades también. Y aquí en Tiburones Inmobiliario siempre buscamos las mejores oportunidades y los mejores temas para todos ustedes. Así que el día de hoy va a ser un día donde vamos a poder aprender de marketing, esta parte de la marca, esta parte de cómo posicionarnos. Creo que la gran mayoría de las personas hoy están queriendo trabajar en una marca personal. Nos hemos dado cuenta que la marca personal vale mucho y que una buena marca te puede llevar y te puede ayudar a muchísimas cosas. Así que hoy es el foro 490. Tenemos a un gran invitado mi querido Lalo Córdoba, quien es consultor de marketing independiente y el foro de hoy se llama Tu problema no es el mercado, es que nadie sabe quién eres. Qué buen título, qué interesante se muestra este foro. Saludo a Lilia Saldaña, gracias amiga Erika Araiza, muy buenos días, Pati Arias, buen día que hoy sea. Benito Alvarado, mi querido amigo allá en Rosarito y en Tijuana, en Baja California, mi buen amigo. Bueno, pues ayer tuvimos perspectiva de tiburones, recuerdo, en mi canal de YouTube que se llama Arroba Podcast Tiburón, donde estuvimos hablando acerca de este tema importante que es el registro de los contratos. Así que si quieres verlo, te lo recomiendo. La semana pasada hablamos también de de el tema de Miami. Hablamos del mercado Miami, así que bueno, pues aquí estamos con muchas ganas y con mucho gusto. Saludo con mucho cariño a mi querida amiga Sandra Fish allá en la Ciudad de México. buenos y lluviosos días mi querido Julio Gil allá en Guadalajara saludos querido amigo Alejandro Aguilera buenos días desde Monterrey muchas gracias pues tenemos personas de todas partes gracias a Dios y bueno pues vamos a ir con este gran foro les recuerdo estamos en el foro 490 rumbo al foro 500 solamente nos faltan 10 tu problema no es el mercado es que nadie sabe quién eres con Lalo Córdoba quien es consultor en marketing. Así que, bueno, vamos a darle la bienvenida a mi querido Lalo y pues vamos a disfrutar de este foro. Saludos a Lucio Ramírez allá en Cuernavaca. Lalo, muy buenos días. Bienvenido a Tiburones Inmobiliarios. Gracias por estar con nosotros esta mañana.
SPEAKER_01Querido Tony, muchísimas gracias. Muchas gracias por la invitación. Un placer estar acá con ustedes y gracias al foro por ahí. Veo varios saludos, entonces pues un placer. Perdón, no puedo yo entrar al chat. Me pide que me conecte unas cosas, pero Aquí los saludo y súper contento de estar acá con ustedes. Por ahí me comentaba Tony y el equipo que había como apetito, ¿no? También por entender un poco más de temas de marketing, pero no nada más marketing, digamos, a alto nivel, sino cómo lo puedo yo aterrizar y cómo lo puedo yo adaptar a mí misma, a mí mismo. Y bueno, pues la intención de eso, querido Tony, estimada audiencia, pues es poderles dar un tipo de taller, ¿no? Mi intención es hacerlo didáctico, mi intención es hacerlo interactivo. Entonces, pues nada, muy emocionado y ojalá y se devengue el valor, ¿no? Que que
SPEAKER_02se quiere poner al frente. No, pues seguramente vamos a aprender muchísimo. Y sí, hoy pues creo que, por ejemplo, Lalo, hablar hace no te vayas mucho tiempo, 10 años te gusta, 10 años hablar de marca personal, pues
SPEAKER_01como
SPEAKER_02que... En el fútbol nada más, Tony. Como que no era tan importante la marca personal, ¿no? O creo que la evolución del mar que ha tenido en los últimos 10 años o los últimos 5 y yo creo que el marketing pues está evolucionando día a día no o sea sobre todo por las herramientas en donde creo que la tecnología tiene mucho que ver y bueno pues ya nos dirás tú así que yo no me quiero adelantar no voy a decir ninguna pregunta no voy a hacer nada y te voy a dejar todo el escenario tuyo mi querido Lalo para que nos presentes mientras vas poniendo tu presentación voy a salir a saludar a mi querida amiga Lisette Nieto allá en Maracay, Venezuela mi querido Manuel Antonio al que le mando un puñito y a mi querida Leslie un beso, saludo también a Antonio Jiménez en Corregidora Querétaro a Sato Casas y Terrenos allá en Culiacán, Sinaloa y bueno pues te dejo el escenario mi querido Lalo
SPEAKER_01Muchísimas gracias Tony y pues bueno entrando un poco en materia una reflexión que les ofrezco y que creo que vale la pena antes de empezar es yo siempre he pensado que las marcas son como personas y las personas son como marcas ¿no? cuando tú piensas en una marca tú piensas en una cercanía, piensas si tiene los valores, si es y hablamos de personalidades de marca ¿no? le asignamos atributos humanos a las marcas y así mismo queramos o no queramos nosotros mismas nosotros mismos construimos nuestra marca personal a través de nuestras acciones, a través de nuestro día a día. Nosotros vamos construyendo una marca en el imaginario colectivo del universo, pueda ser acotado, pueda ser masivo, con el cual tenemos contacto. Entonces, yo lo que les quiero llevar por esta presentación, como les digo, es como un workshop y la intención es ayudarles a crear su marca personal auténtica. Lo estoy titulando Y pues empecemos por lo primero, ¿no? O sea, ¿qué es una marca personal? No sé si, y ahorita justamente Tony y yo hablábamos de eso, no sé si alguien en el chat quiera participar o alguien quiera interactuar, pero cuando pensamos en una marca personal, ¿qué es lo que nos viene a la mente, no?
SPEAKER_02pues tiburón inmobiliario.
SPEAKER_01Obviamente, ¿no? Y es que, a ver, si tú te pones a pensar, tiburón inmobiliario, ¿de qué te habla? De alguien que aprovecha las oportunidades, que es relentless, ¿no? Que no se espera que la cosa esté bonita, que el mar esté calmado, ¿no? Es cuando tiene que ir, va, tiene ese killer instinct, ¿no? También hay muchas cosas alrededor de la semántica de cuando hablas de tiburones inmobiliarios. Pero pensando en una mar personal y lo que dice, no lo digo yo, lo dice el experto holandés Philip Van Dusen, dice una marca personal es cómo te perciben los demás según tu experiencia, expertise, habilidades, logros y acciones, ¿no? Entonces, esa es tu marca personal. Oye, decían por ahí en un logo, oye, pues sí, muchas veces se termina traduciendo o se termina expresando de una forma gráfica, pero esto necesita tener cimientos en lo que tú eres, en lo que tú sabes y cómo te has curtido, ¿no? Si yo les pongo y les voy a pasar varias imágenes, pues podemos pensar en ejemplos, son ejemplos de personas que voluntariamente, involuntariamente, de manera intencional o de manera no intencional, pero todas tienen marcas personales sumamente bien construidas. O sea, tú te pones a pensar en Greta, es una persona que está y por el resto de su vida estará catalogada como activista, como buscando el progreso, la mejora del medio ambiente, etcétera, etcétera. Steve Jobs, que aunque ya no está con nosotros, creo que es una imagen todavía súper poderosa porque te sigue aventurando a soñar, a innovar, a empujar las fronteras. Entonces, de alguna manera siempre hubo, siempre Steve Jobs manejó esta imagen con claridad. Pensamos en Taylor, pues obviamente pensamos en este estrella, una estrella súper talentosa, súper creativa, súper artística. Y pensamos, por otro lado, en la experta del hogar, ¿no? En una Martha Stewart que está por siempre y siempre estará su imagen asociada a esta persona que en realidad es experta y en realidad te sabe de toda la integralidad de How to Run a Home, ¿no? Cuando pones a Neil deGrasse Tyson, el nuevo Carl Sagan, Neil deGrasse Tyson, él se posiciona a sí mismo como tu astrofísico. Son catas en chalecos, en camisas. siempre tiene algo que tenga que ver con el espacio. Entonces, él es muy consistente con su marca, es una marca muy clara que él ha construido. Cuando pensamos en Marie Kondo, pensamos en orden, pensamos en estructura, pensamos en pulcritud, pensamos en desechar lo innecesario. Toda esa marca está muy clara alrededor de Marie Kondo. Cuando pensamos en Elon, obviamente pensamos en empujar las fronteras de lo que es posible en la navegación espacial, en la inteligencia artificial y en el desarrollo de la civilización humana María Félix igual ya tiene muchos años que Mariana está con nosotros pero su imagen de una mujer que empujó los derechos de las mujeres que hizo avanzar el cine mexicano por siempre va a ser algo que la acompañe una Oprah Winfrey desde la influencia desde el poder y si se hace bien si construyes bien tu marca personal pues se logran lo que se conocen como las tres R's. Oye, Lalo, a ver,
SPEAKER_02te voy a interrumpir.
SPEAKER_01Dígame.
SPEAKER_02Para ti, ¿quién crees que haya sido el personaje en la historia que haya construido su mejor marca personal?
SPEAKER_01Ah, su... Es una
SPEAKER_02pregunta... Yo sí lo sé, ¿eh? Lo que estoy haciendo...
SPEAKER_01En la historia, el que mejor haya construido su imagen personal... Su marca
SPEAKER_02personal, ¿no? Yo sí lo sé.
UNKNOWNSí, es eso.
SPEAKER_01A ver, ¿quién dirías tú?
SPEAKER_02Pues Jesucristo.
SPEAKER_01Ah, pues sí. Mira, yo no me meto en temas religiosos, pero sí, definitivamente es un gran ejemplo. Es la mejor marca personal de la historia, ¿no? Y aparte la puedes adoptar,
SPEAKER_02qué
SPEAKER_01padre, ¿no? Y justo. Y mira, qué chistoso porque cuando llegas a las 3Rs y haces bien tu marca personal, pues vas a ser primero reconocido. Lo primero es que sepan que existes, luego vas a ser recordado, es una marca memorable, es una marca que permanece. Tercero es una marca reverencial, ¿no? Cuando tú te vuelves una figura de autoridad, un líder de opinión, alguien que puede construir ciertas tablas alrededor de una temática, pues bueno, eso sin duda alguna genera un cierto, y esto es quote unquote, reverencia. Y me encantó tu ejemplo, Tony. Y bueno, de ahí, pues, ¿qué es lo que hace... una marca personal magnética. Entonces, esta es la agenda que vamos a tener hoy. Va a ser siete modelitos muy sencillos, muy rápidos. Entonces, vamos primero a ver las características de una marca personal. Luego vamos a descubrir nuestra esencia de marca. Vamos a definir la audiencia a la que llegamos, sus necesidades. Vamos a crear la historia de nuestra marca. Vamos a establecer metas. Vamos a establecer elementos clave de nuestra marca personal y nos vamos al cierre entonces bueno primero pues cuáles son las características de una marca personal magnética y se vale por ahí participar pero si quieren les voy avanzando la primera que yo les diría es autenticidad una marca personal no jala si tú no te identificas con ella Entonces, si a ti no te gusta el rojo y tu marca personal es roja en todos los aspectos, es shiny, es extrovertida, etcétera, etcétera, pues no va a ser una marca que tú te identifiques y que te refleje a ti. En la medida en la que tú seas capaz de construir una marca que te refleje a ti, que en realidad proyecte tus valores, que proyecte tu identidad y que proyecte quién eres, es en la medida en la cual también esa marca va a cargar Y va cargando valor y va cargando significado en el mercado. Asimismo, la consistencia pays off. Y esto yo creo no se los puedo decir lo suficiente. Yo durante 20 años manejé marcas de millones, billones de dólares en México y en el continente de América Latina. Y tú puedes ver a través del tiempo cómo los resultados, el compounding effect de ser consistente en la construcción de tus mensajes. Por ahí
SPEAKER_02me dijo un pajarito que manejaste
SPEAKER_01a PepsiCo. Bueno, yo estuve en PepsiCo 20 años y sí, marcas como Doritos, que pues es la marca botaza más grande del país y en mis últimas asignaciones como cabeza de estrategia en Latinoamérica tuve oportunidad de ver el portafolio completo, de entender cómo las marcas se habían construido en todos los países de Latinoamérica y te das cuenta que los países que logran ser más consistencia a través del tiempo que los que tienen sus mensajes más claros y que los ajustan mejor y que machacan sobre ellos son los que consiguen posicionarse porque mucha gente dice ay es que está muy bien posicionado posicionamiento no se confundan posicionamiento no es un tema de magnitud no es un tema de cuánto es un tema de dónde entonces para que la gente te ubique en ese espacio tú necesitas ser muy consistente ya lo mencionaba tienes que ser claro, tiene que haber, Lalo es el de marketing, oye Lalo, también le sabes a finanzas, pues sí, también le sabes, oye también, sí, sí, pero Lalo es el de marketing, no le busques, ¿sabes? Entonces yo también he construido mi marca personal bajo esa claridad, en cualquier cantidad de veces me dijeron, oye Lalo, a lo mejor deberías de probar carrera en operaciones, o deberías de, y me encantan las máquinas, o deberías de probar carrera en ventas, que también sería algo que me gustaría mucho, pero yo siempre quise mantener como mi carrera, muy claro, muy enfocado en la parte de marketing, creo que eso también me ha ayudado a mí.
UNKNOWNBueno,
SPEAKER_01Que tengas valor. Tu marca personal debe de agregar valor. Y siempre hay un ángulo. Siempre hay un ángulo en el cual puedas agregar valor. Entonces, puede ser tú el que consiga los mejores deals o puede ser el que consiga los deals más rápidos o puede ser el que tengas el mejor trato personal o el que des el mejor seguimiento o el que conozca mejor el mercado o el que tenga más relaciones o más con ex. Hay muchas formas en las cuales uno puede agregar valor al mercado. en el que están, a sus clientes. Y los invito a que vayan pensando qué es ese valor y qué es ese diferenciador que ustedes pueden ofrecer. Las marcas personales que tienen un propósito habitualmente conectan mejor, habitualmente tienen mayor cohesión y sincronicidad vertical. Entonces, siempre tener un propósito siempre ayuda, ¿no? Como esa parte de motivación y engagement. Confianza, una marca personal, debe de no solamente proyectar, sino también hacer sentir esa confianza a sus clientes y al mercado en el que trata. Una marca personal magnética es visible, no está escondida abajo de las raíces, está en el follaje, ¿no? Y es visible en los momentos correctos, en los lugares adecuados, ¿no? Si tú eres, y lo llevo al mundo de las marcas, si tú eres Louis Vuitton, pues no estás anunciándote en el Toluca contra el Gallos Blancos, te estás anunciando en el Gran Premio de Mónaco, ¿no? En la Fórmula 1. Son cosas distintas. En materia de relaciones, las marcas personales magnéticas tienden a tener nodos y tienden a obtener también a devengar valor y a proyectar valor por las relaciones y las conexiones que tienen. Entonces, construir comunidades, el poder extender tu network es súper súper poderoso como una marca personal y obviamente tener esa disposición de estar continuamente aprendiendo porque por más que yo lleve 20 años de este ejerciendo marketing de manera profesional más otros cuatro y medio que lo estudié. Tony lo acaba de decir, el marketing está cambiando y está evolucionando brutalmente a una aceleración tremenda. Entonces, eso también te demanda a ti, sin importar en la industria que estés, sin importar cuáles sean tus competencias, tus capacidades, siempre estarte actualizando y siempre estar aprendiendo. Y bueno, Esas son las características de una marca personal. Y de ahí nos vamos a ir a descubrir la esencia de marca, ¿no? Y entonces comenzamos con cada uno de ustedes, cada una de ustedes, lo que sabes y cómo eso te da autoridad. Entonces, nos quedan, a ver, yo tengo que estar 30 minutos. Entonces, si quieren damos un par de minutos. 30, 40
SPEAKER_02minutos, Ed, con mucho gusto, sin problema.
SPEAKER_01Sí, no, pero si quieren damos aquí, porque nos faltan varios modulitos, entonces si quieren damos un par de minutos aquí, pero creo que es importante ir teniendo estas reflexiones, ¿no? Entonces, primero, ¿cuál es tu expertise? ¿Qué es lo que sabes? ¿Cuáles son tus habilidades? ¿No? Segundo, tus fortalezas. Siempre alguien nos dice, oye, tú eres muy buena para esto, oye, tú haces muy bien esto, otro. ¿Qué te dicen los demás que haces bien? Hay por ahí una frase que dice, cuando eres bueno en algo, tú le vas a decir a la gente, pero cuando eres excelente en algo, la gente te lo va a decir a ti. ¿Qué es lo que te dice la gente? ¿Qué cosas te resultan fáciles hacer? ¿Con qué no batallas? ¿Dónde entras en estado de flow? ¿Cuándo estás haciendo qué? Tres, ¿cuáles son tus pasiones? Eso es súper importante en una marca personal, sobre qué te emociona hablar, qué es lo que te libera esa dopamina, qué es lo que te libera esa serotonina este, ¿qué te emociona ser? ¿no? y dicen que, decía Margaret Thatcher que nosotros somos nuestras acciones, entonces ¿dónde radica, no? esas emociones y bajo qué acciones están ancladas y de ahí los valores, ¿qué principios guían tu vida? ¿cuáles son tus no negociables? y todo eso te va a dar un marco para que con estas, con estas con este ejercicio, pues vayas tú también desmenuzando y vayas entendiendo buenas expertizas fortaleza espacios y esos valores como como son para mí y como los puedo yo adaptando a mi marca personal entonces si quieren damos si les parece parece toni damos un par de minutos
SPEAKER_02y claro
SPEAKER_01perfecto Háganlo en su notepad, en el celular, en una hoja. Creo que vale la pena, ¿no? Si no, tómenle fotos. Si no tienen chance ahorita, tómenle fotos para que hagan el ejercicio después.
UNKNOWNGracias. Gracias.
SPEAKER_01Súper. Pues bueno, esta es una parte súper importante porque esto es lo que nos va a dar la base a lo que viene. Entonces, de aquí, primero es nuestra esencia de marca. De aquí vamos a ir definiendo nuestra audiencia y sus necesidades. Entonces... Listo, Lalo, ¿cómo ves? Sí, ya estoy... ¿Sí me escuchan? ¿Me escuchan bien?
UNKNOWNSí.
SPEAKER_02Hola, hola. Estás en silencio,
SPEAKER_00¿eh? No, sí te escuchamos, Lalo. Creo que es Tony el tema con su computadora.
SPEAKER_02OK. Entro y salgo. ¿Quién sabe qué pasó?
SPEAKER_01Sí, sí. Ah, OK. Perfecto. Sí. Entonces, bueno, les decía, ya una vez tenemos definida la... nuestra esencia de marca, vamos a nuestra audiencia meta. Entonces, les invito a hacerse la siguiente reflexión, ¿no? Primero, ¿a quién sirves? Entonces, ¿quiénes encuentran beneficio en esa expertise que ya vimos? ¿No? Y intentamos hacer una descripción demográfica. Oye, ¿cuál es más o menos su edad, su profesión? Hagamos un arquetipo. Eso no significa que todas las personas van a ser así, pero si tuvieras que hacer un bullseye, ¿no? En lo que en marketing llamamos el bullseye, bueno, ¿cómo se vería esa persona? ¿Qué edad tiene? qué profesión tiene, qué nivel socioeconómico tiene, etcétera. Parte más demográfica. Muy importante también, vamos a describir cuáles son sus valores y sus pasiones. Ustedes que conocen bien el mercado, que conocen bien a sus clientes, qué intereses tienen, qué gustos tienen, qué hobbies tienen. Y si podemos llegar también a mayor profundidad, ¿qué es lo que quieren estas personas? personas en la vida, a qué es a lo que le tienen miedo, qué es lo que hoy en día a lo mejor representa una restricción o una limitante en sus vidas que ustedes con su expertise, con sus fortalezas, con todo esto que ya platicamos, puedan ustedes desbloquear o les puedan ayudar. Y de ahí, bueno, estas personas a quienes sirven, ya una vez las tenemos definidas, pues, ¿qué necesitan? ¿Cuáles son sus desafíos? ¿Qué soluciones buscan? ¿Qué les detiene encontrar una solución? O sea, en realidad, si estas personas quisieran mañana ponerle, poner o resolver este punto de tensión o esta fricción, ¿por qué no lo hacen? Es un tema económico, es un tema de tiempo, es un tema de know-how, es un tema de etcétera. Y súper importante, bueno, ¿por qué nos elegirían a nosotros? ¿No? ¿Por qué te elegirían a ti? Esta audiencia. ¿Le damos un minutito para esto? ¿No? Listo. Entonces, bueno, si tenemos... Luego lo podemos pulir, pero ahorita a este punto creo que tenemos una buena idea, ¿no? Tanto de la columna izquierda como la de la derecha. Y entonces... pues vamos a ir de lleno a crear la historia de nuestra marca y a desarrollar la narrativa de nuestra marca. Entonces, pensemos y hagamos reflexión sobre qué eventos, experiencias o aprendizajes te llevaron a elegir esta carrera, este camino, dedicarte a esta actividad económica, si fue... Cada quien tenemos una historia distinta y cada quien... llegamos, podemos llegar al mismo punto en el camino de lugares totalmente o diametralmente puestos entonces creo que es importante retratar también ese camino de cada quien y eso hace que nuestras marcas personal no solo sean más ownable para nosotros sino es algo que llamamos también marketing relatable en psicología para que las otras personas sientan también que esto no es, si bien está pulido, está armado y está bien pensado esto es igualmente honesto y transparente Y luego, dos, pues, ¿qué necesidad o problema quieres resolver con tu trabajo? O sea, y pensemos a profundidad. Yo entiendo la parte inmobiliaria, pero pensemos en nuestros clientes, en las personas a las que le damos asesoría, en nuestras conexiones, en nuestro círculo. ¿Qué necesidades o problemas a mayor profundidad o a mayor dos o tres layers más abajo tienen y cómo eso, y cómo podemos conectar con ellos. En la medida en la que nosotros podamos también tener esos lazos de conexión en fibras más emocionales, es en la medida en la que también, pues eso, así es como las marcas generan lealtades, es como las marcas generan engagement. Y luego, ¿qué vivencias únicas te hacen ideal a ti para esto? Todos tenemos una historia, todos partimos de algún lado, todos nos enfrentamos. Si hay algo que todos podemos compartir es todos tuvimos algún tipo de hardship, de obstáculos. Rara vez los caminos de la vida son pavimentados y autopistas. Entonces, creo que eso es muy rico también rescatarlo y que sea sea parte de nuestra historia y que sea parte de lo que reflejemos, porque gracias a sobreponernos esos obstáculos, fue como nosotros crecimos, nos desarrollamos y hoy somos estos profesionales formados que podemos generarle valor a una comunidad, a un mercado. Y, por último, ¿qué cambio o impacto esperas generar en tus clientes o comunidad? Y aquí las invito, los invito a pensar más allá del inmediato transaccional, sino ¿qué podemos hacer, qué cambios podemos hacer en sus vidas hacia adelante?
UNKNOWN¿Qué podemos hacer?
SPEAKER_01Y... Creo que vale la pena terminar esta parte de este módulo en una articulación de frase de marca personal. Entonces, les tengo aquí, es como un machote, un boceto, donde digan, soy nombre, soy esta persona con esta profesión, experto en esto, con experiencia en esto, que ayuda a este tipo de personas a lograr el resultado que ustedes digan a través de o con esto de valor. ¿no? Les doy un ejemplo muy sencillo de yours truly. Por ejemplo, yo soy Lalo Córdoba, soy mercadólogo con 20 años de experiencia en estrategia, branding e innovación, que ayuda a los responsables de las marcas a que éstas alcancen su máximo potencial, ¿no? Es lo que yo pude lograr sintetizar. Entonces, marketing es muy, marketing digital, inteligencia artificial, producciones, diseño, marketing es muy amplio ¿no? personalmente yo me centré en lo que mejor hago, que es estrategia, branding e innovación. Es lo que no solo es lo que más me gusta, sino creo que es lo que mejor hago. Entonces, pues, para mí esto está muy claro, ¿no? Y alguien que aborda o que es también un mercadólogo con 20 años de experiencia puede tener experiencia en cosas totalmente distintas y agregar valor desde otros ángulos versus el mío. Y creo que eso es de lo que también nosotros tenemos que ir definiendo, ¿no?
SPEAKER_02Oye, Lalo, esto nos puede servir también para nuestros perfiles de redes sociales, ¿no?
SPEAKER_01No, bueno, es que para allá voy.
SPEAKER_02Ah, ok. Perdón,
SPEAKER_01perdón. Sí, para allá
SPEAKER_02voy. Casi
SPEAKER_01ni he hablado.
SPEAKER_02Esto termina en LinkedIn, Tommy. Casi ni he hablado,
SPEAKER_01¿eh? Pero bueno, adelante. No, 100%, como les decía antes, esto tiene que ser visible, pero esto nos ayuda a confeccionar cómo nos vamos a proyectar hacia el mundo, ¿no? Entonces, Y súper, y te agradezco, parece que hasta nos pusimos de acuerdo con
SPEAKER_03eso.
SPEAKER_01Lo que también les invito es de una vez establecer metas para su marca personal. Oye, ¿cuáles son objetivos que tú quisieras para tu marca personal? Puede ser desde conseguir inversiones, más clientes, más influencia, ganar credibilidad, construir una comunidad, generar conocimiento, expandir tu network, eso ya lo hemos hablado, da mucho valor. ¿Qué necesito empezar a hacer hoy para lograrlos y qué quisiera yo conseguir con esta marca personal? Entonces yo, si les dejara con un mensaje hoy, es, sean intencionales sobre cómo confeccionar, armar y proyectar su marca personal para que esta sea una herramienta, un activo que les ayude a conseguir sus metas, ¿no? Y que sean súper, súper consistentes en dónde y cómo te presentas, con quién conectas, toda la claridad y simplicidad en los mensajes que das y lo que quieres que alguien se lleve de ti por breve que sea la interacción. O sea, tú ya tienes que tener lo que llamábamos el elevator speech ya armado, porque si tienes una interacción de apenas unos pocos segundos con alguien que puede representar no solamente una relación transaccional de largo plazo, sino a lo mejor puede haber te puede traer the business of your life o en una de esas the friendship of your life, la amistad de tu vida pues creo que es importante que lo tengas muy claro y lo tengas ya afinado y ya Y ha pulido, ¿no? Y entonces de eso me lleva, y para allá vamos, Tony, a los elementos clave de una marca. Entonces, lo primero es encuentra tu voz. Y vamos a ver ahorita cómo es tu personalidad, cuál sería el tono de tu marca. Y entonces ya trabajamos toda la parte de esencia de marca. Tienes que combinar estos atributos de tu personalidad con tu tono. Luego de ahí vamos a diseñar nuestra identidad visual. Entonces, consistencia, claridad. ¿Qué visuales te van a distinguir? ¿Cuál va a ser tu paleta de colores, si quieres tener un logo personal, etc. ¿Cómo te vistes? Hablábamos de Neil deGrasse Tyson. Yo tengo un amigo que le ayudé justo el año pasado con su empresa de tecnología de inteligencia artificial. Y todo de lo que él habla es acerca de darle a tu empresa superpoderes, superpoderes con inteligencia artificial. Y él en sí es muy fan de los superhéroes del anime, etc. A él le encanta, siempre trae playeras de Dragon Ball o de Superman o de lo que sea de pop culture de este mundo. Y entonces él lo está empezando a usar ya de manera intencional para generar conversación y cómo este superhéroe Hulk, que tiene este superhéroe de autosanarse o de bla, bla, bla, cómo se puede traducir y cómo eso te lleva a la conversación a lo que su empresa puede hacer por tu empresa, ¿sabes? Entonces... Desde cómo te vistes, cómo tú te proyectas, todo eso te puede dar entrada y te puede abrir muchos connects y mucho network, ¿no? Y de ahí, pues, construir tu presencia digital, ¿no? ¿Cómo muestras tu marca en el mundo digital? Lo que hablábamos, consistencia, congruencia, cohesión y armonía. Y empecemos, pues, por lo primer, ¿no? O sea, definir el tono. Entonces, cuando hablamos, tenemos cuatro tipos de temperamento. Nosotros, cada una de las personas, tenemos cuatro tipos, estamos clasificados en cuatro tipos de temperamento, ¿no? Y todos somos una combinación, pero tenemos uno dominante en la generalidad. Entonces, hay gente superior izquierda muy colérica, que es gente súper motivada, de alta disciplina, impetuosidad, liderada, gente con mucha energía. Abajo a la izquierda, gente que domina más el temperamento melancólico, que es más profunda, que es más crítica, que es más reflexiva, tienden a ser súper creativas, tienden a ser súper también muy buenas para investigación, el temperamento melancólico. Abajo a la derecha, sanguíneo que los latinoamericanos es el dominante en latinoamérica el sanguíneo que somos extrovertidos optimistas alegres amigables este el flemático que están pensamos en los países nórdicos que son más flemáticos calmados pacientes tranquilos relajados eso no significa que no haya flemáticos en latinoamérica y que no haya sanguíneos en noruega pero es en la generalidad de los temperamentos también por como como las tribus y los genes se fueron asentando en las distintas partes. Entonces, pues dependiendo de dónde venga nuestra línea genética, pues tendemos a gravitar hacia uno o hacia otro. Entonces, aquí mi recomendación es, pues bueno, entendamos cómo somos y entonces que nuestra comunicación pues intente también reflejar un poco de cómo somos, ¿no? Y lo hagamos de manera intencional. Aquí está el modelo Big Five, que son los rasgos de personalidad, ¿no? Entonces, en todo esto, nosotros te tenemos distintas jerarquías. Hay quienes estamos más abiertos a la experiencia y quienes estamos menos abiertos a la experiencia. Hay quienes somos más responsables, hay quienes somos más extrovertidos, más introvertidos, hay quienes somos más amables o hay quienes somos más neuróticos. Entonces, este es el modelo de Goldberg, que es un modelo que ya tiene muchos años, que ya está como muy aceptado. Y entonces, también intentemos rankearnos en cada uno de estos cinco rasgos de personalidad para intentarlo mapear, intentar tener claridad de cómo es nuestro temperamento, de cómo es nuestra personalidad y que eso lo podamos también proyectar de manera más intencional y que también, pues, nos describa a nosotros, ¿no? Y entonces define tu tono. Oye, ¿quieres ser más gracioso? ¿Quieres ser más serio? Si eres gracioso, por supuesto, vas a ser súper memorable y la gente va a estar súper engaged contigo. Pero, oye, se te pasa la mano y se puede interpretar como poco profesional, ¿no? Por otro lado, oye, si eres serio, por supuesto, eso da credibilidad, confianza, pero también hay mucha gente que se siente tensa cuando se enfrenta a lugares o a personas que se le pasa la mano de seriedad. Luego de ahí, casual o formal, si lo quieres irreverente o respetuoso, entusiasta o objetivo, y pues haces... un ranking. Entonces, oye, ¿cómo quisiera yo que fuera mi tono? ¿No? Sí quisiera ser chistoso, pero también quisiera combinarlo o atenuarlo siendo formal, quisiera ser objetivo. Entonces, todo esto es de ecualizar lo que a ti te proyecte mejor. Y de aquí pasamos a la parte de tu identidad visual. Ya una vez tenemos tono, personalidad, definimos nuestra voz, bueno, pasamos a la parte visual y como ya sabemos pues el color es crucial en el brand no la mayoría de los consumidores citan al color como la razón principal de compra y la mayoría de los de los consumidores aseguran que el color es como el primer elemento con el cual reconocen una marca hoy es bebida roja pues ya sabes que es coca no o sea no le no le busques y les invito a ser súper intencionales con los colores que ustedes eligen con su paleta de colores los invito a elegir entre uno y tres colores que los describa, que obviamente tengan armonía, que los combine. Si les gusta a ustedes, qué mejor, ¿no? Es lo ideal, pero también pensemos que tiene que ser una combinación entre que nos guste a nosotros, nos proyecte, pero que también comunique lo que queremos comunicar hacia el exterior. Hay gente que hace logotipos de sí mismas, de sí mismos, ¿no? Los diseñadores son conocidos por por eso, pero también hay cronistas deportivos que lo hacen, este señor es Scott Van Pelt, no sé si lo ubiquen, de ESPN, y él así se ve, y este es su logo, entonces está muy claro cómo su logo perfectamente lo proyecta, y tú sabes que es Scott Van Pelt cuando ves esto. Entonces, lo que les decía, sea intencional y consistente con los colores, con tipografías, texturas, estilo, tu iconografía, encuentra tu voz y tu identidad visual, cuáles tu temperamento y cómo se refleja en tu personalidad, cómo describirás tu personalidad, tus atributos de personalidad y tono que representen tu marca, tu paleta de colores, todo es congruencia y consistencia, ¿no? Esto se tiene que machacar. Se dice que para que una marca, o sea, descubierto que para que una marca entre dentro del espectro de consideración de una persona, tiene que haber sido esta persona expuesta al menos siete veces a esta marca, ya sea en un anaquel, en un hada, o sea, una recomendación y que lo viste en el celular, etcétera. Y si esas siete veces tú eres consistente cromáticamente, si eres consistente en tus mensajes, si eres consistente en cómo te presentas, pues las vas a capitalizar mejor. Llega a esas siete lo antes posible, ¿no? Y de la manera más efectiva y más eficiente. Y como te decía, Tony, pues esto termina en LinkedIn. Y si quieren esto llevarlo hacia LinkedIn y si quieren empezar a darse a notar en LinkedIn, redes sociales, la de su elección, ¿no? Facebook, LinkedIn, TikTok, etcétera, no importa la red social, esto es agnóstico de la red social. Estos, por ejemplo, son tres pilares de contenido que yo definí para mí, ¿no? Yo ya les dije que yo soy bueno en estrategia, branding, innovación, es lo que soy bueno, es lo que a mí me gusta. Yo no me voy a meter a diseño, yo no me voy a meter a hablar de inteligencia artificial, aunque sí la uso, pero yo no me voy a meter a hablar de este tipo de cosas porque no me considero no es lo que a mí me apasiona. esto sí, esto sí me súper gusta, distintos tipos de contenido y desarrollo distintos tipos de mensajes, ¿no? Entonces hay quien diga, oye, yo soy de marketing y yo quiero que mis pilares sean creatividad, diseño y arte. Súper, ¿no? Hay gente que puede decir, yo soy de marketing y quiero que mis pilares sean marketing digital, inteligencia artificial y analytics. Perfecto, si es lo que te gusta. Y los tres son de marketing, ¿no? Y para cerrar, pues les traigo un poco de inspiración de gente que creo que lo está haciendo bien allá afuera en Ella es Alana Sparrow, ella es coach justo de personal branding. Entonces, vean cómo tiene con mucha claridad, ¿no? Tú entras a su perfil y es Alana Sparrow, visual storyteller, personal brand strategy for CEOs, founders and executives, scale revenue, trust and visibility. Y vean su identidad cromática, cómo es extremadamente, la señora es extremadamente consistente en cómo ella se presenta al mundo, en como aprovecha cada una de esos touch points e interacciones, lo aprovecha de la mejor manera. Este es, creo, su TikTok. Entonces, ella es muy consistente en todo, ¿no? Eso es algo que los invito también. Oye, que como te ves en LinkedIn, te puedan encontrar en TikTok, te puedan encontrar, etcétera, ¿no? Este... Si lo que tú quieres es desarrollar esta marca y expandirla. Ella es Lara Costa, que también es otra gurú de personal branding. Ella es más cálida. Entonces, ella en su aprocho es más cálida, ella es más nurturing. Ella no se traduce como... la del Killer Instinct en los negocios, sino al revés, la que entiende, la que empatiza contigo, la que te ayuda. Entonces, ella optó por colores más cálidos, pero lo puedes ver también en consistencia a lo largo. Este es su canal de YouTube donde tiene tutoriales sobre personal branding. Quien quiera aprender más de esto, les recomiendo a Lana Sparrow, Lara Costa. Son extremadamente talentosas en lo que hacen. Ella, por ejemplo, tiene su Slay Framework, ¿no? Y ella te dice cómo escribir posts virales en LinkedIn. Tiene su framework que se llama Slay porque es acróstico de Story, Lesson, Actionable Advice y cómo traes eso hacia ti y cómo eso alimenta tu marca personal. Este, les súper recomiendo que lo chequen. Este, y bueno, los dejo con un poco de reflexión, ¿no? O sea, si quisieran desarrollar sus plataformas digitales, ¿cuáles serían? ¿Cuál serían sus pilares de contenido, qué contenidos creen que le puedan agregar valor a su audiencia, cómo se vería un outline o esqueleto de contenidos, ¿no? De story, lesson, advice y back to you. Y lo que les he dicho, ¿no? La consistencia es la que construye marcas. Sean consistentes en las temáticas, eso es lo que alimenta su expertise. Sean consistentes en cómo se expresan, eso les va a construir su voz y en cómo se presenten, ¿no? Que es lo que va a hacer que los identificados visualmente o las identifiquen visualmente, regardless de la plataforma en donde estén. Y pues estoy muy agradecido por la invitación, querido Tony, a ti, a tu equipo, a todo el foro por su atención, por su engagement. Les deseo que construyan una marca personal de verdad poderosa, verdaderamente magnética, pero más aún, espero que esta marca sea las refleje y los refleje a ustedes y super mi querido
SPEAKER_02Lalo hoy ha estado padrísima la presentación la verdad es que pues casi no quise ni hablar porque creo que pues se fue yendo muy interesante esta parte de la marca personal yo creo que muchos de nosotros necesitamos trabajar nuestra marca personal yo creo que hay verdaderamente, pues yo creo que muchas dudas, ¿no? O sea, como que de repente se abren los caminos, se abren las ideas, pero de repente, bueno, pues ¿a dónde voy, no? Busquen a Lalo ahí en sus redes sociales, si necesitan algún consejo, y pues bueno, por supuesto, hay que trabajar en esa marca personal, todos tenemos que trabajar en esa marca personal, y yo creo que hay algo muy importante en que sí es importante todo el trabajo de la marca personal, pero sobre todo es el cuidado de tu marca personal, porque cuando ya la creaste, si algo haces mal, híjole, la puedes echar a perder,
SPEAKER_01¿no? Las marcas son activos, son activos intangibles, ¿no? Así se contabilizan. Y así como se te puede echar a perder un activo en la camioneta, ¿no? Porque se inundó, bueno, acá yo vivo en Mérida, ahorita estamos con lo de las inundaciones, Pues así puede, lo mismo, el mismo impacto nocivo y negativo puede tener cuando tu marca personal que es tu activo, pues sufre también daños.
SPEAKER_02Y pues... Digo, creo que nos dejas sin palabras, nos dejas pensando mucho y espero que les haya gustado mucho. Ahí hay muy buenos comentarios aquí tuyos, ¿no?
SPEAKER_01Gracias, Miquel. No, al contrario. No, pues agradecerte a ti y a tu equipo la invitación, Tony. De verdad, un placer. Desearles muchísimo éxito, ya que ya empezamos junio. Entonces, mucho éxito en este mes que estamos abriendo. Estoy a la orden para quien quiera profundizar o quien quiera... Que ganen los Spurs. Que ganen los Spurs, por favor. Híjole, no. Por favor, ojalá. Mañana juegan, ¿verdad?
SPEAKER_02Acá estamos vueltos
SPEAKER_01locos.
SPEAKER_02No, no, no. Wemby es lo mejor. Con eso nos dejo. Que ganen los Spurs. Te mando un fuerte abrazo, mi querido Lalo. Igualmente. Que Dios te bendiga. Muchísimas gracias. Que estés muy bien. Gracias. Gracias. Oigan, pues bueno, hay varias cosas. Primero, felicitar a nuestra querida Rubí Brito, que es su cumpleaños. Muchísimas felicidades a mi querida Rubí. Gracias por siempre, por tu trabajo, por todo lo que haces aquí en Tiburones Inmobiliarios. Te mandamos un fuerte abrazo. Segundo, vámonos rápidamente con los giveaways para que podamos avanzar. Gracias a todos por sus comentarios. Hay muchos comentarios. Saludos. Gracias. Bueno, tuvimos 313 personas conectadas en vivo. ¿Quién se lleva el libro de Kike Puente? Hashtag Lady Broker 28. ¿Quién se lleva el libro de Carmen García Cossío? Palabras mágicas para ver. vender casas 308 quien se lleva el libro de josé manuel 10 el primero el 248 y el segundo 198 una sesión con salvador sánchez de coaching 12 y 7. Softec nos regala un año de su aplicación. ¿Quién se lo lleva? 162. Aprovechen los giveaways porque ya no vamos a tener tiburón. Y un curso de la Biblioteca Virtual de Tiburones Inmobiliarios. ¿Quién se la lleva? el 309. Muchas gracias. Bueno, gracias a nuestros patrocinadores. Miren, ahora con Novo, nunca antes había sido tan fácil dos cosas. Primero, la investigación. La investigación a tu cliente. Recuerden que Novo es el primer y único seguro de rentas en México. Entonces es solamente para que tu cliente obtenga su seguro, necesitas una identificación y un cuestionario de seis preguntas y en 40 segundos tienes la autorización de tu cliente y para tener tu contrato de arrendamiento somos los más rápidos del mercado, en 5 minutos tienes tu contrato de arrendamiento listo, hecho especialmente para la propiedad en solamente 5 minutos, entonces rapidez en la investigación, rapidez en tu contrato solamente necesitas una identificación y un cuestionario y te garantiza el pago de la renta el pago de los servicios, agua, luz, teléfono, gas, mantenimiento, etcétera, y te garantiza la devolución de tu inmueble en caso de impago. Imagínense todo eso con el primer seguro de rentas en México nuevo que está cambiando las rentas en México. Escanea el código QR y con mucho gusto te ayudamos para poder, para que puedas empezar a utilizarlo y hacer tus operaciones así de rápido. También quiero dar las gracias a Wallstrat. Wallstrat nos ayuda a poder hacer negocios con esta marca. era más grande de México, más grande del mundo, que se llama Marriott. Así que sé parte de Marriott, invierte y logra hacer negocios con ellos, 8.5% de rentabilidad anual y lo puedes obtener desde el principio. Así que ahí está Marriott para hacer negocios contigo con nuestros amigos de Wallstrat Massive. Massive tiene terrenos, terrenos. Miren, ustedes han oído de todo lo que es la Riviera Yucateca ustedes han oído que bueno pues que está Mérida y que luego está Progreso y de Progreso pues ha estado creciendo la inversión y acá donde está Massive en Santa Clara, en la Riviera Yucateca todavía puedes obtener una gran rentabilidad a través de la adquisición de un lote puede ser comercial, puede ser habitacional frente al mar, en primera línea de playa está espectacular los proyectos de Massive, también hay departamentos, casas, está increíble, haz negocios con Massive, llévate una muy buena comisión y ayuda a tus clientes a que hagan una buena inversión a futuro, así que también recordarles que tenemos a nuestros amigos de Actum, Actum 369, Actum puedes adquirir, fíjense bien, Riviera Maya, Ruta de los Cenotes, Mucta, y ahí está Actum 369, uno de los proyectos más espectaculares que conozco con una con una ¿Qué les digo? Un misticismo, un lugar maravilloso, todo lo que estás buscando para descansar, pero dentro de la modernidad es una gran inversión. Desde 24 mil dólares puedes invertir en Actum 369 y llevarte dos semanas al año y una rentabilidad esperada muy buena. Peachtree nos ayuda a obtener nuestra residencia permanente en los Estados Unidos a través de una inversión inmobiliaria. Han cambiado las reglas, se están acabando estas oportunidades si quieres obtener tu green card lo puedes hacer hoy con nuestros amigos de Pitchery Group y también con nuestros amigos de Marjalizo Realty en Panamá que te ayudan a obtener tu a poder hacer una inversión en Panamá, más allá del concreto tenemos Salma bueno, recordarles que tenemos nuestras redes sociales de Tiburones Inmobiliarios donde estamos esperándote sobre todo en Instagram en arroba comunidad tiburones y también estamos en Facebook, en LinkedIn, en en nuestro canal de YouTube, en TikTok. en todas partes, ahí estamos para ti y también nuestro podcast, nuestro podcast que bueno, gracias a ti estamos a punto de lograr 50 mil descargas en Spotify y en Apple Music, así que aprovecha estos podcasts también mis redes sociales, te recomiendo que me sigas en mi canal de YouTube, arroba podcast tiburón donde hacemos perspectiva de tiburón y también sobre todo en mi Instagram donde pues publico muchísima información, pero también estoy en Facebook también estoy en TikTok, también estoy en X, en mi canal de YouTube, arroba podcast tiburón, como les digo, y en LinkedIn, y sobre todo también tenemos nuestros podcasts en Spotify y en Apple Music. Recordarles que tenemos también los grupos de tiburones inmobiliarios en WhatsApp, con mucho gusto, ahí estamos para servirlos. Con mucho gusto me invitan a un Instagram Live, claro que sí, búscame en mi Instagram, en tiburón inmobiliario Tony Hanna, y ahí yo te contesto con mucho gusto. Bueno, los ganadores del día de hoy. Vamos a ver quiénes son. Alejandro Soto. Saludos, amigo. Manuel García Rosales. Carmen García Cocío. Patricia De Brol. Lidia Saldaña. Ricardo Mancisidor. Softec. Manuel Cepeda. Tiburones Inmobiliar. Sonia Vargas. Y Salvador Vázquez. Estela Araceli Tapia. Muchas felicidades a todos los ganadores del día de hoy. Estamos preparándonos ya para mañana en los Spurs. Esperemos que ya ganó el Cruz Azul. Ahora esperamos que gane los Spurs. Y bueno, pues muy emocionados porque ya empieza también el Mundial de Fútbol. La próxima semana vamos a tener un antes, el martes de la próxima semana, vamos a tener un seminario para poder mostrarles a los clientes que tengas para que puedan invertir en Wall Street. Mira, una inversión de 880 mil pesos, 8.5% de rentabilidad anual, más plusvalía, ser socio de Marriott, invita a tus clientes, verdaderamente te puedes llevar una muy buena operación de manera muy fácil, muy rápida, muy sencilla no hay que esperar avalúos créditos cosas realmente puedes hacer una operación muy fácil así que próximo martes a las 7 de la noche martes 9 7 de la noche vamos a tener este gran este gran webinar para clientes así que te invitamos a que traigas a tus clientes y por otra parte pues emocionados también porque empieza el mundial de fútbol y como empieza el mundial de fútbol el jueves de la próxima semana durante el mundial no vamos a tener foros los jueves solamente vamos a tener foros los martes creo que la gran mayoría de nosotros pues vamos a estar este pues viendo partidos cosas entonces no queremos perder el ritmo pero también queremos respetar pues que estamos en una fiesta mundial y vamos a tener foros los martes a partir de la próxima semana solamente foros los martes mientras está el mundial y luego renovamos martes y jueves como siempre lo hemos hecho así que bueno pues gracias a todos nuevamente felicitaciones a Rubí gracias al equipo de Tiburones Inmobiliarios y Michelle Evans Sabina Arena, Rubí Brito, Luis Morales Alejandra Alberdi muchas gracias a todos y gracias a Dios por permitirnos estar aquí y por permitirnos estar aquí les mando un fuerte abrazo a todos cuídense mucho que Dios los bendiga y nos vemos pronto en el próximo próximo foro, jueves, 10 de la mañana. ¿Qué va a estar? Vamos a tener la segunda parte del registro de contratos de arrendamiento, consecuencias del nuevo registro de contratos de arrendamiento en México, parte 2, con mi querido Roberto Peña, director adjunto de Buro Arrendador. Nos vemos el próximo jueves, 4 de junio, 10 de la mañana, si Dios quiere, con mi querido Roberto Peña. Bueno, les mando un fuerte abrazo a todos. Recuerda, lee la Biblia. Esto fue el foro 490 de Tiburones Inmobiliarios. Te mando un fuerte abrazo, que Dios te bendiga. Nos vemos el jueves, 10 de la mañana.
UNKNOWNBye, bye.