Πως Να Πετύχουν Οι Νέοι Στις Επιχειρήσεις Και Να Μην Τα Παρατάνε | Γυμνή Αλήθεια | HPO Max S1 E13

Ο Νίκος Χαραλαμπίδης μέσα από την σειρά επεισοδίων  «Η Γυμνή Αλήθεια» παρουσιάζει προσωπικές ιστορίες και θεματικές χωρίς φίλτρα, φρου φρου και αρώματα. Σε αυτό το επεισόδιο φιλοξενεί την Αναστασία Έλληνα, μια δεκαοκτάχρονη μαθήτρια, επιχειρηματία και podcaster στο κανάλι Cypriota, Ουκρανικής Καταγωγής που ήρθε στην Κύπρο σε ηλικία μόλις 2 χρονών. 

✅Για να αυξήσεις τις πιθανότητες να πετύχεις πρέπει να έχεις πλάνο , να είσαι μεθοδικός , συνεπής και να έχεις πειθαρχία σε αυτό που κάνεις. Πρέπει να μην αποκλείνεις από τις αρχές σου. 

✅ Αν θέλεις να πετύχεις δεν υπάρχει “work life balance”, δεν υπάρχει ισορροπία  επαγγελματικής και προσωπικής ζωής. Πρέπει να κάνεις θυσίες και να υπάρχει κατανόηση από τον σύντροφο σου και την οικογένεια σου. 

✅Αυτό που κάνεις σήμερα είναι η επένδυση σου για το αύριο. 

✅Το επίπεδο συγκέντρωσης σε ένα σκοπό / ένα πρότζετκ μειώνεται όλο και περισσότερο επειδή βομβαρδιζόμαστε καθημερινά με ένα απίστευτο όγκο πληροφόρησης καθώς και από το συνεχές scroll στα Μέσα Κοινωνικής Δικτύωσης. Ο κόσμος πια αποζητά την στιγμιαία ικανοποίηση – instant gratification. 

✅Όταν μεγαλώνει το πρότζεκτ / η επιχείρηση θα πρέπει να κάνει προσλήψεις Α list players υπαλλήλους. Είναι φοβερά σημαντικό να προσλαμβάνεις άτομα καλύτερα από εσένα. Αυτό είναι  κάτι που φοβίζει τους περισσότερους λόγω εγωισμού και να ανασφάλειας. Είναι ομαδική η προσπάθεια.   

✅Να ρωτάς συνέχεια ερωτήσεις. Η μάθηση δεν σταματά ποτέ. 

✅Προσωπικά παίρνω γρήγορες αποφάσεις ΑΛΛΑ το κυριότερο διορθώνω αμέσως τα λάθη μου. 

✅Η αποφάσεις παίρνονται με την αίσθηση για το σωστό αυτό που λέμε “gut feeling” . Ναι γίνεται μελέτη των δεδομένων αλλά δεν μπορείς να είσαι ποτέ 100% σίγουρος αν θα πετύχει η όχι.

✅Πρέπει να δίνεις μεγάλη έμφαση στο Emotional intelligence των υπαλλήλων σου. 

Κάντε subscribe στο κανάλι μας στο YouTube για να μας δίνει την δύναμη να παράγουμε περιεχόμενο.

#hpomax  #podcast  
#cypruspodcast