In diesem Podcast werden wir das Thema "erfolgreiche, high performing Teams" und die Verbindung zu Leadership Excellence unter die Lupe nehmen.
❔ Was bedeutet Leadership Excellence für mich persönlich?
Es bedeutet u.a. Verantwortung zu übernehmen und ein Arbeitsklima zu schaffen, in dem die Menschen gerne zur Arbeit kommen. Ein Ort, an dem sie sich nicht nur sicher fühlen, wenn sie ihre Meinung äußern, sondern auch, wo ihre Meinung von ihnen und den Kollegen wertgeschätzt wird. Ein Ort, an dem kein Tratsch oder abwertende Online-Chats über eine andere Person Platz haben. Ein Klima, in dem Themen nicht unter den Teppich gekehrt, sondern offen, respektvoll und zeitnah angesprochen werden.
Und darum geht es in diesem Podcast:
1. Wie kannst du ein positives Arbeitsklima aufbauen - entweder als Teamleiter oder als Teammitglied. Denn jeder trägt dazu bei, dass das Klima stimmig ist.
2. Was sagt die Forschung über high performing Teams? Was haben sie alle gemeinsam?
3. Was ist ein Glücksquotient und was hat es mit der Aufwärtsspirale zu tun?
Tune in - Find out - Grow your Life
Remember: Führung beginnt bei dir!
Mehr über mein neues Businessroman "Führung beginnt bei dir" (erscheint am 3. November) findest du auf https://fuehrung-beginnt-bei-dir.de/
In diesem Podcast werden wir das Thema "erfolgreiche, high performing Teams" und die Verbindung zu Leadership Excellence unter die Lupe nehmen.
❔ Was bedeutet Leadership Excellence für mich persönlich?
Es bedeutet u.a. Verantwortung zu übernehmen und ein Arbeitsklima zu schaffen, in dem die Menschen gerne zur Arbeit kommen. Ein Ort, an dem sie sich nicht nur sicher fühlen, wenn sie ihre Meinung äußern, sondern auch, wo ihre Meinung von ihnen und den Kollegen wertgeschätzt wird. Ein Ort, an dem kein Tratsch oder abwertende Online-Chats über eine andere Person Platz haben. Ein Klima, in dem Themen nicht unter den Teppich gekehrt, sondern offen, respektvoll und zeitnah angesprochen werden.
Und darum geht es in diesem Podcast:
1. Wie kannst du ein positives Arbeitsklima aufbauen - entweder als Teamleiter oder als Teammitglied. Denn jeder trägt dazu bei, dass das Klima stimmig ist.
2. Was sagt die Forschung über high performing Teams? Was haben sie alle gemeinsam?
3. Was ist ein Glücksquotient und was hat es mit der Aufwärtsspirale zu tun?
Tune in - Find out - Grow your Life
Remember: Führung beginnt bei dir!
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