Droga Słuchaczko, Drogi Słuchaczu, dziękuję, że tutaj jesteś!
Dziś dowiesz się między innymi:
· co to jest zachowanie - pasywno agresywne,
· jakie mogą być jego przyczyny,
· jak rozpoznać zachowania pasywno agresywne u siebie i u innych,
· jak radzić sobie z pasywnymi agresorami,
· po jakie materiały warto sięgnąć, by pogłębić ten temat.
Transkrypt możesz pobrać w opisie do tego odcinka na mojej stronie internetowej: www.klaudiakalazna.com/podcast
Akademia GroWings zaprasza także w odwiedziny na profil na Instagramie (klaudiakalazna) i kanał YouTube.
POBIERZ KARTY PRACY: https://akademiagrowings.com/p/karty-pracy
LUBISZ ODKRYWAĆ? SPRAWDŹ KONIECZNIE PLATFORMĘ BOHATER (zawiera badanie DISC 4D): https://www.jakodkrycmocnestrony.pl/bohater
MATERIAŁY, O KTÓRYCH WSPOMINAŁAM W TYM ODCINKU:
KSIĄŻKA: T. Murphy, L. Hoff Oberlin, “Overcoming Passive-Aggression: How to Stop Hidden Anger from Spoiling Your Relationships, Career and Happiness”, Da Capo Press. Kindle Edition.
KSIĄŻKA: A. Brandt, “8 Keys to Eliminating Passive Aggressiveness”, W. W. Norton & Company New York • London. Kindle Edition.
ARTYKUŁ: "Syndrom gotującej się żaby, czyli kiedy tolerujesz coś zbyt długo”,
YOUTUBE: Passive-Aggressive Language,
ARTYKUŁ: “Milczenie – gdy używamy go jako kary”,
ARTYKUŁ: “Ciche dni: psychologiczne nadużycie w przebraniu”,
ODCINEK PODCASTU: "Jak pracować nad zmianą ograniczających nas przekonań?"
ODCINEK PODCASTU: Czy umiesz dbać o własne granice? Jak budować swoją asertywną postawę - kształtuj swoją asertywność!
ODCINEK PODCASTU: Bądź uczciwy sam ze sobą, działaj spójnie ze swoimi wartościami i zostań człowiekiem wiarygodnym!
ODCINEK PODCASTU: “SUPERMOCE: Jak lepiej zrozumieć siebie i innych ludzi?"
ODCINEK PODCASTU (STYL D): “SUPERMOCE: Jak poradzić sobie z "trudnymi ludźmi"? Oswój dominującego!”
ODCINEK PODCASTU (STYL I): “SUPERMOCE: Jak lepiej współpracować z wrażliwymi gadułami? O trudnych zachowaniach”
ODCINEK PODCASTU (STYL S):“SUPERMOCE: ABC obsługi niezdecydowanych! Jak zmobilizować spokojne i małomówne osoby?”
ODCINEK PODCASTU (STYL C): “SUPERMOCE: Jak komunikować się z perfekcyjnym pracownikiem? Doceń człowieka encyklopedię i poskrom zapędy krytykanta!”
BADANIE KOMPETENCJI: DISC 4D