Fel vagy véve! Munkaerőpiaci podcast
Meg akarod tartani a kulcs szakembereidet a versenytársaiddal szemben? Szeretnél válságálló HR stratégiákat megismerni? Tudni szeretnéd, mennyit érsz a piacon? Munkahely váltáskor szeretnél jól dönteni? Kíváncsi vagy a legújabb toborzási trendekre, újdonságokra? Vállalkozóként érdekel, hogyan találj növekedési tartalékokat a cégedben és skálázódj felfelé? Amennyiben úgy érzed, hogy valamelyik kérdés megszólított, te vagy a mi emberünk! :-) Hallgasd a Fel vagy véve! Munkaerőpiaci podcast fröccsöt! Működésfejlesztési tanácsadóként építettünk egy saját digitális recruitment céget, az IDBC-t. Magunkon próbáltuk ki azokat a cégépítési módszereket, amelyeket korábban az ügyfeleinknek javasoltunk. Hallgasd meg mi az ami sikerült és melyek voltak a baklövéseink. Illés József vagyok a podcast házigazdája, az IDBC társ alapítója, vezetője, korábban több multinacionális és hazai IT cég értékesítési és üzletfejlesztési vezetője, megrögzött innovátor, aki töretlenül hisz abban, hogy a recruitment digitalizálása mellett nagyon is emberinek lehet maradni! Egészségetekre! Honlap: https://idbc.hu/felvagyveve Zárt csoport: https://www.facebook.com/groups/felvagyvevepodcast/ Insta: https://www.instagram.com/felvagyveve/ Kapcsolat: felvagyveve@idbc.hu Bemutatkozó videó: https://youtu.be/RCnuLWpqjyk A Fel vagy véve! Munkaerőpiaci podcast fröccs a BROCASTERZ podcast ügynökség rendezésében valósult meg: https://brocasterz.com/
Fel vagy véve! Munkaerőpiaci podcast
EP17 - A diverzitás cégformáló ereje - a zöld 64 árnyalata
Legújabb adásunkban a diverzitás témája kerül terítékre. Nehéz gondolatok őszintén tálalva, amelyben Illés József beszélgetőtársa Braun Mona, az IDBC kommunikációs szakértője. A fiatalkori élmények és hatások mellett a vállalati kommunikáció is szerepet kap a podcastban, amely az etnikai, vallási, kulturális és munkakörnyezetbeli sokszínűség keretében született.
- Milyen élményeket hagy az emberben, ha nem családi környezetben nő fel? Milyen pozitív és negatív diszkriminációk érhetik a fiatalokat az iskolában, akár a felnőttek, akár a gyerekek körében?
- Helyettesítheti-e az állami gondozás a családi hátteret? Nehéz vagy lehetetlen kiutat találni a hátrányos helyzetből?
- Miként lesz valaki a drogmentesség elkötelezett támogatója és élharcosa?
- A diverzitás kulcsfontosságú az employer brandingben is. Miként szabad és érdemes megkülönböztetni a munkavállalói perszónákat?
- Hogyan válnak a tabutémák a diverzitás jegyében kvótázandó checklistekké?
- A z-generáció és a fiatal munkavállalók életében a vállalati diverzitás már evidenciaként jelenik meg. Vajon hogyan alakul ez a tendencia a jövőben?
Tartsatok velünk, inspirálódjatok, hallgassátok meg a Fel vagy véve! Munkaerőpiaci podcastfröccs 17. epizódját!
Hallgassatok bennünket és csatlakozzatok a zárt FB csoportunkhoz, amelyben további tartalmak válnak számotokra elérhetővé.
Honlap: https://idbc.hu/felvagyveve
Zárt csoport: https://www.facebook.com/groups/felvagyvevepodcast/
Insta: https://www.instagram.com/felvagyveve/
Kapcsolat: felvagyveve@idbc.hu
Bemutatkozó videó: https://youtu.be/RCnuLWpqjyk
A Fel vagy véve! Munkaerőpiaci podcast fröccs a BROCASTERZ podcast ügynökség rendezésében valósult meg: https://brocasterz.com/