Stillingspodden fra HAMNØY
Stillingspodden fra HAMNØY har som formål å gi aktuelle kandidater enda bedre innsikt i stillingen og organisasjonen vi rekrutterer til.
Hvordan er kulturen i virksomheten? Hvordan er arbeidsmiljøet? Hva ser vi etter og vil vektlegge særlig stor betydning i rekrutteringen? Hva tenker din mulige fremtidige leder om ledelse?
På en uformell og løs måte forsøker vi å gi deg som kandidat mer informasjon – og forhåpentligvis bidra til å øke nysgjerrigheten og lysten til å finne ut enda mer om stillingen.
Dersom du som lytter har innspill til relevante tema og spørsmål vi bør ta med i fremtidige podkaster, kan du gjerne ta kontakt med oss på stillingspodden@hamnoy.no.
Stillingspodden fra HAMNØY
Griff Aviation søker driftsingeniør
Use Left/Right to seek, Home/End to jump to start or end. Hold shift to jump forward or backward.
I Stillingspodden fra HAMNØY kan du høre Production Manager Andreas Josefsen og pilot Markus Nygård fortelle mer om stillingen og våre fremtidsplaner.
Les mer på hamnoy.no
Stillingsborgan för hamnö är en podcast som lör dig bli bredkant med aktuella stelingar och organisationerna. Hör vi besöka olikhet hos räksheter i jobba med. Kätt ut hamnöj dat mer information om aktuella stillingar eller om du har behov för rekryteringsbistan.
SPEAKER_01Välkommen till stillingsponnare. I dag så ska vi ett summe närmare beständig cykeln där vi ska snacka om dronan, tungelöft innovation i världens klasse och en bedrift med ambitionerna om att utföra helkoftermarket. Så vi startar med att snacka om Griff Aviation och stillingen. Gärna för tärma lite omrus och Andreas.
SPEAKER_02Jag heter Andreas. Jag är produktionchef i Griff och är i fyra år. Fritiga så lyckade jag om det med CrossFit. Så är riklig att hålla fingrar i på fritid.
SPEAKER_01Vad du.
SPEAKER_03Jag heter Mar som sagt. Jag är av enligt nygare tillskudare i Griffar. Jag har ett år som pilot. Jag får fritiga med. Jag blir på med somt. Jag har kodbyr som krävsett. Det är tillgängligt till kampet på sån här klop med teknologi. Det tror jag ska du snappligt mer om. Men jag blir med roende på fritidare också som jag byggligen kör. All teknisk, datamaskiner, det är betinget lite så stereotypisk närda, kanske.
SPEAKER_01Ja, väldigt alllighet kallt förtälla med lite kort omgriff. Alltså du kan väl sätter snart en kvart miljard idag har tånga ära ryggen. Kan jag du kan egentligen hålla med lokalen cirkel.
SPEAKER_02Vi är byggde stora droner som kan lösa tomt. Det är alltid för att vi startar för design och alltid mekanisk sammanställning. Vi gör allt som är på software och krattskort och bygging. Allt som man sker här i vik i cirkel.
SPEAKER_01Jag står jag mitt i ett växtå. Kom du förtälla med lite mer om det?
SPEAKER_02Ja, vi står i alltid startgroppen och ska göra produktion var. Vi skal många dubla produktionskapaciteten och väldigt kort tid. Så på utricket att goda folk ska hjälpa oss vidare med det.
SPEAKER_01Kan du få tälla med lite om kurdan ducker och organiserat?
SPEAKER_02I Griff är en ganska fart struktur. Vi jobbar väldigt gott samman, både från jobba på gulvet och hate upp till CEO som en stor familj. Alla är med och drag lasser och väldigt flinker till att skicka upp löset fätbinnna som är som ligge slängt. Det har tränget att jag är chef eller ta i ett extra om så här.
SPEAKER_01Jag sämningen hos stocker. Förtällar lite om det.
SPEAKER_03Det kommer jag se lite om. Jag är nog som sagt, det raftar ett lite år. Jag kommer från Sula som äta gåt, sticker in av cirkelen. Så får du med och flytta till cirkel och blev en ny jobb där känte så sig ingen. Var lite vanskelvens, men så på djup eller jag blift väldigt gott tomg. Det var väldigt ofta finna på något med kollegorna mina eller fötterslag till Andreas och länge sedan. Det är alltid godstämningen på jump själv går allgen också. Det är lite galgen humor här där som hade positivt är lika reda gott i alla fall. Nu tämmö trivligen. Och om ni så sagt, tak högde, så må det alla fall säga oss igen. Det är en väldigt, väldigt hög takhögda, och är otroligt utskyglig folk som vill kvärande vända. Så det är lite som André av sa, det är lite som en stor familj här vi har det på det.
SPEAKER_01Ja, och så skriven nu på det att det är en väldigt trevlig egna. Men då kommer vi hoppa lite vidare till stilningen och så vilken profil är ducker du ser i den här rollden tänker vilken typ är utaning och erfarening borde man ha.
SPEAKER_02Vi ser först och främst en med ingenjörbakgrund. Typisk med maskin, produktionteknik eller industriell design. Men det viktigt att det är styrelöpen, men kollais man brukar den kompetensen i praxis. I detellt sätt så har kandidaten att med att tätt på produktion tidigare. Antingen genom produktionsmiljö, projektledelse eller industrialisering av produktion. Så har jag gärna några års erfaring med att ta lösningar från papirprototyper och ut till faktisk drift.
SPEAKER_01Vilken personliga egenskaper man ha för att treva sin här?
SPEAKER_02Det var en person som lika struktur men inte blir stressad av det som inte är fattigt definiert. Det är något trivs et miljö utveckling. När du bygga system och förbedrar det här och börja analytisk lösningsorientet och också konfortab med att ta beslutningar. Så ofta handlar jobben om att känna och prioriterade det viktiga stå att inte.
SPEAKER_01Griff ska ju gå från att bygga nordororna i mån med kapacitet på 500 år, kurför än att den här stilingen så viktigt.
SPEAKER_02En triffsingenjör är väldigt viktig för oss. Det blir själv bindel mellan av en dig och produktion. Utna rollen så riskerar man att få flaska, du omvärdelser och utföresgbar produktion. Med en stark trivsingenjör så får du kontroll, ska leva det och får residbarhet när volumet ökar.
SPEAKER_01Du ser ju att det binnade mellan AND och produktion kan du ge mig ett exempel på en typisk utfördring, den här personen ska lös i gränsnittet mellan både utveckling och abrik.
SPEAKER_02Ja, alltså det är processförbädding för i produktion. Så är det massvis av förbedringar som ska läras. Den bridgsingenjön sitter och håller i den processen. Och sörga för framgång och sörga för att det ingenting dettemellon. Ja, en extremt viktig driver i den här processen.
SPEAKER_01Det här blir ju dem på något som man höja hon för det Andreas. Vilken uppgav är du glad att kunna delegera till den här personen.
SPEAKER_02Det är flying. Det absolut mest spännande är att jag följer en pilotlinja år och en produktionslinja som ska producera 500 år. Det är ett extremt spännande projekt att jobba med, syns både dig och jag vill tre, en person med dinna typ stilling, syns saker, det här är det mest spännande hjälp. Men som tidigt är det att hålla det i ERP masadan och sådana ting. Det blir också en kämpviktig bok som jag gläde mig till att man kan ta fram mig.
SPEAKER_01Så rackar du att griff, avation och cykelven.
SPEAKER_03Griff är väldigt annorlärdsbedrift. Väldigt annags bedrift, för att du kan jobba i locan. Den upplevelse och det är så mycket spruglande engagemang grunt där. Du blir glad att du avkomma på jobb. För det är det som ett är som ska sätta stut i livet. Jag följer driftsingenjörerna här nu, får en helt unik arkarium och upplevelse först och grämstår i cykelen. Den kan ju alldagar köra i cykelen är lite bygg i långt i fjorarna och sen lördag, vi köpför möbel på det sättet, egentligen. Men så finns det högteknologisk bedrift som vi kanske främst är läran och det vi är alldeles på med. Och det har kanske blir med på reis av att vi har tagit det här, vi har fått ett produktion som fungerar utmärkligt. Och ta det för att vi är bara har produkt till att bli en flå där. Och vi skal främst iväg och konkurrerar med gigantarna som DJI och så vidare. Det tror jag kan inte finna något annat plats. Du ska inte länge och hat, för det är också en lyckspännande så är vi hälder på med i björerna i kyrkan.
SPEAKER_01Fantastiskt. Ta som hörde på. Om du syns det här vilka intressant, ta gärna kontakt med mig eller en av mina kollegag som jobbar med den här rekruteringarna söka oss gärna på mer information om stillingen. Väldigt hyglig att bli bedig med både döcker, stillingen och greff. Tuten back.