Kristin Oswald und Dirk Schütz haben dieses Mal Oliver Tewes-Schünzel vom Institut für Kulturelle Teilhabeforschung zu Gast. Wer sich im Kulturbereich bewegt, folgt oft Spielregeln, die nie offen ausgesprochen werden. Sie entstehen aus Milieus, Bildungshürden und dem tief verankerten Glauben an das Exzellenzprinzip – und resultieren in häufig wenig diversen Zusammensetzungen von Kulturschaffenden. In dieser Folge geht es um Illusionen von Chancengleichheit, um das Feststecken in der eigenen Biografie und um die Kraft, sich auf den eigenen Verstand zu verlassen.
KMN Magazin Ausgabe 186: "Soziale Nachhaltigkeit": https://cdn.kulturmanagement.net/dlf/aee145fe594c9873303c81ffb169e552,1.pdf
Im KMN Magazin Ausgabe 172 "Fachkräftemangel": Mehr als nur Lückenfüller! - Interview mit Idil Efe ab Seite 64 https://cdn.kulturmanagement.net/dlf/3850bdb1e53b36291200bf95d7bbad32,1.pdf
Interview mit Christian Jansen: Wer sucht und wer bekommt Kulturjobs?https://www.kulturmanagement.net/Themen/Einfluesse-auf-Stellenbesetzungen-im-Kulturbereich-Wer-sucht-und-wer-bekommt-Kulturjobs,4770
Beitrag von Kristin Oswald: Held*innen der Selbstwirksamkeit
https://www.kulturmanagement.net/Themen/Humanitaet-im-Kulturbetrieb-Held-innen-der-Selbstwirksamkeit,4264
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Vermittlung galt lange als prekäre Notlösung für jene, denen die Qualifizierung für „echte“ Museumsarbeit fehlt. Einen Überblick über die heutigen Rahmenbedingungen dieses Arbeitsfelds in deutschen Museen geben Anja Hoffmann (DASA Arbeitswelt Ausstellung Dortmund) und Jens Bortloff (TECHNOSEUM Mannheim) im Interview. Beide haben langjährige Erfahrung in musealer Vermittlung bzw. Verwaltung sowie als (ehemalige) Sprecher*innen der Arbeitskreise zu diesen Themen im Deutschen Museumsbund.
Schriftliches Interview im KMN Magazin ab Seite 29: https://www.kulturmanagement.net/dlf/bdebf67d74d6dc9b94e6845cb2c4459f,8.pdf
Herrenberg-Urteil: https://www.kulturrat.de/presse/pressemitteilung/herrenberg-urteil-atempause-fuer-bildungsanbieter-und-honorarkraefte/
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In dieser Folge fragen Kristin Oswald und Dirk Schütz, wie Kulturvermittlung 2025 junge Zielgruppen wirklich erreicht, jenseits klassischer Programmarbeit. Sie diskutieren über Relevanz, Empowerment und Kompetenzerwerb. Klar ist: Vermittlung bedeutet Teilhabe, Dialog und Rückkopplung in die Häuser, nicht bloß Angebote „für Kinder“. Kulturvermittlung muss von Anfang an in Programm und Organisationsentwicklung mitgedacht, evaluiert und alltagsnah verankert werden.
KMN Magazin Ausgabe 185 von Oktober 2025 „Status quo der Kulturvermittlung“: https://www.kulturmanagement.net/dlf/bdebf67d74d6dc9b94e6845cb2c4459f,8.pdf
KMN Magazin Ausgabe 141 von Februar 2019 „Kulturvermittlung“: https://www.kulturmanagement.net/dlf/3b8d15b1913f4dda53dcbb4ef2cf8517,4.pdf
Herrenberg-Urteil: https://www.bbk-bundesverband.de/beruf-kunst/beruf-kuenstlerin/herrenberg-urteil
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In dieser Folge sprechen Kristin Oswald und Dirk Schütz mit Patrick S. Föhl über Kulturentwicklungsplanung als Motor für Veränderung. Wie können Partizipation und Kooperation helfen, Kultur trotz Kürzungen und festgefahrener Strukturen zukunftsfähig zu gestalten? Ein Gespräch über Mut, Haltung und die Frage, warum Kulturpolitik Anreize für Zusammenarbeit schaffen sollte, von kommunaler Kooperation bis zu landesweiten Kompetenzzentren.
Netzwerk Kulturberatung: https://www.netzwerk-kulturberatung.de/
Das barrierefreie Museum: https://www.kulturmanagement.net/Buecher/Das-barrierefreie-Museum-Theorie-und-Praxis-einer-besseren-Zugaenglichkeit-Ein-Handbuch,636
Der Kulturinfarkt: https://www.kulturmanagement.net/Buecher/Der-Kulturinfarkt,886
Interview von Annette Jagla mit Tanja Lütje und Rabea Breiner, ab Seite 55: https://www.kulturmanagement.net/dlf/f14d25320902f8136a48ca33245f5741,5.pdf
Datenraum Kultur: https://datenraumkultur.de/
Museumnetzwerk Süd e.V.: https://museumsnetzwerksued.de/
Modellregion Hildburghausen & Sonneberg: https://www.kulturkonzept-hbn-son.de/
Institut für Kulturelle Teilhabeforschung: https://www.iktf.berlin/
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In dieser Folge finden wir Dirk Schütz mit zwei Geografen in der Kulturwelt: Bernward Tuchmann und Dr. Markus Morr. Gemeinsam sprechen sie darüber, wie Raumwahrnehmungen die Kulturarbeit prägen, von Mobilität über Ehrenamt bis hin zu neuen Infrastrukturen für kulturelle Teilhabe. Was können urbane Zentren vom Land lernen, und wie lassen sich Einzelinteressen zu einem Gesamtbild verweben? Ein Gespräch über Mentalitäten, Strukturen und die Zukunft der Kulturarbeit jenseits der Großstadt.
Das schriftliche Interview ist Teil des KMN Magazins 184: Ländliche Räume: https://www.kulturmanagement.net/Magazin/Ausgabe-184-Laendliche-Raeume,298
INTHEGA: https://www.inthega.de/
Allerland: https://www.allerland-programm.de/
Landkulturperlen: https://www.landkulturperlen.de/
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In dieser Folge diskutieren Dirk Schütz, Philipp Krechlak und Kristin Oswald, wie Karrieren im Kulturbereich heute verlaufen: zwischen künstlerischen Studiengängen, Quereinstiegen ohne Abschluss und den Herausforderungen des demografischen Wandels. Sie blicken auf aktuelle Zahlen aus der Museumsstatistik, die Pensionierungswelle der nächsten Jahre und die Frage, welche Kompetenzen wirklich zählen. Klar wird: Kulturkarrieren sind selten geradlinig, doch gerade in Zeiten von Fachkräftemangel und Umbrüchen eröffnen sich neue Wege und Chancen.
„Ausgerechnet Museen“ Sonderhefte der Zahlen und Materialien aus dem Institut für Museumsforschung: https://www.smb.museum/fileadmin/website/Institute/Institut_fuer_Museumsforschung/Publikationen/Materialien/Sonderhefte/Institut-fuer-Museumsforschung-2023-Ausgerechnet-Museen.pdf
Interview Christian Jansen: Stellenbesetzung im Kulturbereich: https://www.kulturmanagement.net/Themen/Einfluesse-auf-Stellenbesetzungen-im-Kulturbereich-Wer-sucht-und-wer-bekommt-Kulturjobs,4770
Podcast Interview Cristian Jansen: https://kulturmanagementnetwork.buzzsprout.com/2204591/episodes/17709368-interview-mit-christian-jansen-wer-sucht-und-wer-bekommt-kulturjobs
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Fachkräftemangel, Stadt-Land-Diskrepanz und die Frage: Was erwarten Bewerber*innen heute von Kulturinstitutionen? Christian Jansen gibt im Gespräch mit Kristin Oswald Einblicke in die aktuelle Lage des Kultur-Arbeitsmarktes: von gesuchten Profilen über flexible Arbeitsmodelle bis hin zu Bewerbungsprozessen und professionellem Kandidatenmanagement. Wir sprechen über Stolpersteine beim Quereinstieg, über die Bedeutung von Gleichbehandlung im Auswahlprozess und über den Einfluss von Budgetkürzungen auf die Besetzung offener Stellen.
Schriftliches Interview: https://www.kulturmanagement.net/Themen/Einfluesse-auf-Stellenbesetzungen-im-Kulturbereich-Wer-sucht-und-wer-bekommt-Kulturjobs,4770
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In Folge 20 von Dienstags im Koi plaudern Kristin Oswald, Philipp Krechlak und Dirk Schütz über ihren prall gefüllten „Tagungsfrühling“: Von Orchestertag bis Museumsbund, von Inthega bis Classical:Next. Was hat inspiriert, was gestört, und wo gab es die besten Pausen? Zwischen Transformation, Demokratisierung und Community Arts geht es um kluge Formate, hitzige Debatten und überraschende Begegnungen. Wer braucht eigentlich noch Podien, wenn es Kneipenquiz gibt?
Rückblick Jahrestagung Deutscher Museumsbund 2025: https://www.kulturmanagement.net/Themen/Rueckblick-Jahrestagung-Deutscher-Museumsbund-2025-Wann-wird-s-mal-wieder-richtig-Demokratie,4776
Rückblick Tagung Community Arts am Theater 2025: https://www.kulturmanagement.net/Themen/Rueckblick-Community-Arts-am-Theater-Wie-partizipative-Praxis-Kulturarbeit-veraendern-kann,4775
Deutscher Orchestertag: https://www.deutscher-orchestertag.de/dot-2025/willkommen
Relevanzmonitor Kultur: https://liz-mohn-stiftung.de/projekt/relevanzmonitor-kultur/
Jahrestagung Deutscher Museumsbund: https://www.museumsbund.de/programm-jahrestagung-2025/
Connected Audience Conference: https://www.iktf.berlin/tagungen/connected-audience-2025/
Inthega Kongress: https://www.inthega.de/inthega-kongress-2025/
London Transport Museum: https://www.ltmuseum.co.uk/
Classical:Next: https://classicalnext.com/
Community Music Konferenz: https://www.konzerthaus-dortmund.de/de/landingpage/community-music-konferenz-2025
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In Folge 19 von Dienstags im Koi tauchen Dirk Schütz, Kristin Oswald und Phillip Krechlak ein in die Realität ländlicher Kulturarbeit. Das Ehrenamt als kreativen Motor, Förderlogiken und lokale Expertisen sind Teil des Gesprächs. Dabei wird deutlich: Wer Kultur im ländlichen Raum machen will, muss zuhören können, denn die besten Ideen kommen von den Menschen vor Ort. Es geht um kokreative Prozesse und den Wunsch, eigene Strukturen zu schaffen, statt bestehende zu kopieren. Mit einer guten Portion Goldgräberstimmung und kritischem Blick auf Stadt-Land-Klischees fragen die drei: Wie viel Zukunft steckt im vermeintlich Abgelegenen? Warum braucht nachhaltige Kulturarbeit auf dem Land oft mehr Mut, Nähe und Vertrauen als in der Stadt ?
KMN Magazin Juni 2025: Ausgabe 184: Ländliche Räume: https://www.kulturmanagement.net/dlf/f14d25320902f8136a48ca33245f5741,4.pdf
Leitfaden Freiwilligenmanagemnt: https://www.kulturmanagement.net/Downloads/Gesamtpaket-Freiwilligenmanagement,30
KMN Magazin Ausgabe Juni 2015: Provinz: https://www.kulturmanagement.net/dlf/0792d52aaece6b25e9b11c2ed4980164,1.pdf
Theater am Rand: https://theateramrand.de/
Kammermusikfest Oberlausitz: https://www.kammermusikfest-oberlausitz.de/
Initiative Aufwind: https://www.deine-plattform.info/portfolio-item/land-in-sicht/
Kulturfördervereine Landesnetzwerk Thüringen: https://thueringen.kulturfoerdervereine.eu/preis.html
Freilichtmuseum am Kiekeberg: https://www.kiekeberg-museum.de/
Archäologisches Freilichtmuseum Oerlinghausen: https://www.afm-oerlinghausen.de/
Hennebergisches Museum Kloster Vera: https://museumklostervessra.de/
Passionsspiele Oberammergau: https://www.passionsspiele-oberammergau.de/de/startseite
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In dieser Folge von Dienstags im Koi spricht Olivier Marchal mit Bastian Gashi, einem der Organisator*innen des Tags der Kulturarbeit in Innsbruck.
Was 2024 als kraftvoller Protestzug durch gescheiterte Kulturorte begann, hat sich 2025 zu einer tanzenden Demonstration und politischen Intervention weiterentwickelt. Wir sprechen über prekäre Räume, subkulturelle Sichtbarkeit, selbstorganisierte Netzwerke, politische Lobbyarbeit, und warum sich Innsbrucks Kulturszene nicht mehr mit symbolischer Wertschätzung zufriedengibt.
Tag der Kulturarbeit Innsbruck: https://sites.google.com/view/tagderkulturarbeit?fbclid=PAZXh0bgNhZW0CMTEAAacv24dP2A92TKkNJdvV9pwufkXukP0jfJrI8uakfvBr6QAIMfQ88LV8y050aQ_aem_CBDMFMMd-Ws2nLC3EfNSeQ
die BALE Innsbruck: https://www.instagram.com/die.bale.innsbruck/?hl=de
Verein Tiroler Krawallmusik: https://www.tirolerkrawallmusik.at/
Talstation Innsbruck Leerstand: https://talstation.org/#:~:text=Dezember%202024%3A%20Heute%20sind%20es%201002%20Tage%20Leerstand!&text=Die%20talstation%20als%20selbstverwaltetes%20Kulturzentrum,Jugend%2DKulturzentrum%20bespielt%20und%20kuratiert.
Krachparade München:https://mehrlaermfuermuenchen.jimdofree.com/
Pembau: https://www.pembau.art/
Bartlmä: https://www.top.tirol/quartier-bartlmae
Tiroler Kultur Initiativen: https://www.tki.at/
Battle Group for Art: https://battlegroup.at
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In dieser Folge sprechen Julia Jakob, Kristin Oswald und Philipp Krechlak über den Wunsch nach mehr gesellschaftlichem Engagement von Kultureinrichtungen. Was passiert, wenn Kultur gedanklich und räumlich ihre Komfortzone verlässt? Muss sie überhaupt einen gesellschaftlichen Auftrag erfüllen – oder darf Kunst einfach für sich selbst sprechen? Wir diskutieren über Kultur als Dienstleisterin der Stadtgesellschaft, über Community Music und darüber, wie soziale Interaktion durch Kunst und Kultur gestärkt werden kann.
#BayreuthFake: https://musik-mitallemundvielscharf.de/bayreuthfake/
Relevanzmonitor Kultur: https://liz-mohn-stiftung.de/projekt/relevanzmonitor-kultur/
Studie Baden-Württemberg: https://vszv.de/wp-content/uploads/2025/02/21-Badische-Neueste-Nachrichten-7.pdf
360° Kulturstiftung des Bundes: https://www.kulturstiftung-des-bundes.de/de/projekte/transformation_und_zukunft/detail/360_fonds_fuer_kulturen_der_neuen_stadtgesellschaft.html
Umfrageergebnisse „Arbeitsbedingungen Musikvermittlung 2025“ vom Netzwerk Junge Ohren: https://www.jungeohren.de/umfrageergebnisse-arbeitsbedingungen-musikvermittlung-2025/
Textilmuseum Toronto: https://textilemuseum.ca/
Paper Lantern Kollektive: https://paperlantern.eu/de/community-music/
Zwischen eigener Positionierung, politischer Einflussnahme und Neutralitätspflicht, ein Beitrag von Jens Bortloff: https://www.kulturmanagement.net/Themen/Kunst-und-Wissenschaftsfreiheit-in-Museen-Zwischen-eigener-Positionierung-politischer-Einflussnahme-und-Neutralitaetspflicht,4690
Podcast Bühneneingang von Fabian Burstein #36 Demokratiekrise, Populismus, Korruption: Ist die Kunstfreiheit in Gefahr? - mit Oliver Scheiber: https://buehneneingang.simplecast.com/episodes/36oliverscheiber
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Kooperationen bieten besonders in Zeiten veränderter Förder- und Publikumsansprüche oder des Personalmangels für den Kulturbereich eine wichtige Basis. Wie gelingt es also, die damit verbundenen Potenziale zu nutzen, um gemeinsam zu wachsen und stärker zu sein? Darüber sprechen Julia Jakob, Kristin Oswald und Dirk Schütz in dieser Folge.
Magazin Ausgabe 183 Kooperation: https://cdn.kulturmanagement.net/dlf/50bc0f64043e400727bb4a1c574fee8e,1.pdf
Definition Kollaboration: Kollaboration meint hier allgemein eine Form der geistigen Kooperation oder Zusammenarbeit. Die Abgrenzung zwischen Kooperation und Kollaboration wird dabei in einer aus dem angelsächsischen Sprachgebrauch importierten Sichtweise darin gesehen, dass die Partner bei einer Kollaboration am Endergebnis der Zusammenarbeit schöpferisch beteiligt und keine bloßen Zuarbeiter oder Inhaltslieferanten sind
Definition Kooperation: Kooperation ist das zweckgerichtete Zusammenwirken, bzw. Zusammenarbeiten zweier oder mehrerer Lebewesen, Personen oder Systeme mit gemeinsamen Zielen oder Perspektiven.
Lichter Filmfest Frankfurt: https://lichter-filmfest.de/
Stellwerk - junges Theater: https://www.stellwerk-weimar.de/
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Vor einigen Jahren geisterte der Begriff Jobsharing verstärkt durch die Medien. Im Kulturbereich sind geteilte Jobs aber weiterhin die Ausnahme, vor allem auf Führungsebene. Christina Ludwig und Thomas Steller haben sich an das Experiment gewagt und das Stadtmuseum Dresden von Mai 2022 bis September 2023 gemeinsam fachlich geleitet, wie sie Kristin Oswald im Interview berichten.
Das Interview erschien zuerst im Kultur Management Network Magazin "Führung": https://www.kulturmanagement.net/Magazin/Ausgabe-182-Fuehrung,296
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Mut, Demut, Schwäche, Emotionale Intelligenz, Diversität, Sensibilität und Haltung – das sind zentrale Aspekte von Führung, über die Kristin Oswald und Julia Jakob gemeinsam mit Dirk Schütz in dieser Podcast-Folge sprechen. Und: Die sich auch in Kristins Lieblingsserie Ted Lasso wiederfinden. Was die Kulturwelt außerdem vom Sport lernen kann und was der Unterschied zwischen zwischen Management und Leadership ist, klärt das Trio in dieser Folge.
Dirk Schütz bietet übrigens passend zum Thema Coachings und Weiterbildungen für Führungskräfte an. Kontakt: d.schuetz(ät)kulturmanagement.net
Magazin Ausgabe 182 Führung: https://cdn.kulturmanagement.net/dlf/b73be463cf90c8b1baf999f93e58e0ae,1.pdf
Magazin Ausgabe 128 Cultural Leadership: https://www.kulturmanagement.net/dlf/e705f071c73a7217b021731d0e2d190b,1.pdf
Aufsatz von 2009: Führung im Orchester: https://dasorchester.de/artikel/fuehrung-macht-sinn/
Magazin Ausgabe 165 Wege ins Kulturmanagement: https://cdn.kulturmanagement.net/dlf/fc35aab724fc086c40b1bf098554d094,1.pdf sowie Beitrag zur Umfrage zum Thema: https://www.kulturmanagement.net/Themen/Wege-ins-Kulturmanagement-Legal-aliens-Eindruecke-aus-dem-KMN-Kosmos,4467
Christoph Brosius - Servant Leadership: https://wiegehts-kultur.de/2024/07/18/christoph-brosius/
Sinngeleitetes Leadership in und durch Museen: https://www.kulturmanagement.net/Themen/Cultural-Leadership-in-und-durch-Museen-Vom-machtsichernden-Ort-zum-Brave-Place-Museum,4744
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Die erste Folge "Dienstags im Koi" in 2025 startet nach einer langen Podcast-Winterpause mit einem sehr komplexen Thema: (Bundes-)Kulturpolitik in Deutschland. Um darüber tiefergehend zu sprechen, haben Kristin Oswald und Julia Jakob sich wieder einen Gast eingeladen: Gernot Wolfram. Mit ihm reflektieren sie darüber, was der Bund in Sachen Kultur überhaupt leisten kann – und was nicht? Wie politisch darf und muss Kultur sein? Und wie stark darf sich die Politik eigentlich in die Kulturarbeit einmischen?
Profil & Publikationen von Gernot Wolfram: https://www.macromedia-fachhochschule.de/de/menschen/gernot-wolfram/
Publikationen von Gernot Wolfram bei KMN: https://www.kulturmanagement.net/Autoren/Gernot-Wolfram,419 und https://www.kulturmanagement.net/Magazin-Archiv?&q=gernot%20wolfram&qt=4&srt=datedesc&sf=true
Zur Wahlkultur-Reihe: https://www.kulturmanagement.net/Themen,1,134
Vergleich der Kulturpolitischen Programme: https://www.kulturmanagement.net/Themen/Bundestagswahl-2025-Vergleich-der-kulturpolitischen-Programme,4736
Der Kulturpass: https://www.kulturpass.de
Neue Auftraggeber, Kunst im Bürgerauftrag: https://www.neueauftraggeber.de/
TikTok mit Olaf Scholz: https://www.tiktok.com/@brooklyn_oy/video/7458688971317579030
Transkription der Folge: https://www.buzzsprout.com/2204591/episodes/16764777
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In dieser Folge spricht Kristin Oswald mit Felicia Sternfeld (Präsidentin ICOM Deutschland & Direktorin Europäisches Hansemuseum) über die ICOM-Studie zur Zufriedenheit von Museumspersonal. Demnach ist die Unzufriedenheit hoch, die Work-Life-Balance wird wichtiger und strenge Hierarchien haben ausgedient. Jetzt sind die Führungskräfte gefordert, Veränderungen zuzulassen.
Schriftlicher Beitrag zum Interview: https://www.kulturmanagement.net/Themen/Mitarbeitendenzufriedenheit-in-Museen-Wer-ist-warum-un-zufrieden-und-was-muss-sich-veraendern,4718
Bodenseesymposium: https://bodenseesymposium.info/
Destinet Change: https://change.destinet.de/
Nutzer*innenbefragung zu „Personalmangel im Kultur- und Medienbetrieb”: https://www.kulturmanagement.net/Themen/1-Nutzer-innenbefragung-zu-Personalmangel-im-Kultur-und-Medienbetrieb-Sag-mir-wo-die-fachlich-versierten-Kulturleute-sind,4565
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In dieser Folge "Dienstags im Koi. Ein Podcast von kulturmanagement.net" haben Julia Jakob, Kristin Oswald und Dirk Schütz eine paradiesische Zeit mit ihrer Gästin Birgit Mandel. Neben Einblicken in Besetzungsverfahren für eine Kulturmanagement-Professur geht es vor allem um das Ende der paradiesischen Zustände im deutschen Kulturbereich. Als Professorin und Forscherin zu Kulturmanagement und Kulturpublikum ordnet Birgit die aktuellen Kürzungen wissenschaftlich ein. Kann es eine Rückkehr ins Paradies geben? Leider ist der Ton dieser Folge an einigen Stellen schlecht, aber mit dem Transkript bei Buzzsprout könnt ihr den ganzen Plausch nachlesen: https://www.buzzsprout.com/2204591/episodes/16287255-folge-14-paradiesische-zustande-mit-birgit-mandel
Profil und Publikationen von Birgit Mandel: https://www.uni-hildesheim.de/fb2/institute/kulturpolitik/team/mandel/
Kürzungen für Berliner Kultur: https://www.tagesschau.de/inland/gesellschaft/kultur-berlin-100.html
Statement des Instituts für Kulturelle Teilhabeforschung: https://www.iktf.berlin/eilmeldung-das-iktf-soll-abgewickelt-werden/
Kulturfördervereine Thüringen: https://thueringen.kulturfoerdervereine.eu/preis.html
Beitrag von Birgit Mandel: Theater in der Legitimationskrise: https://www.kulturmanagement.net/Themen/Theater-in-der-Legitimationskrise-Die-Neujustierung-des-Verhaeltnisses-der-oeffentlich-getragenen-Theater-zu-Publikum-und-Bevoelkerung,4413
Maxim Gorki Theater: https://www.gorki.de/de
Buchrezension: Museum und Partizipation: https://www.kulturmanagement.net/Themen/Buchrezension-Museum-und-Partizipation-Theorie-und-Praxis-kooperativer-Ausstellungsprojekte-und-Beteiligungsangebote,4017
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In dieser Folge "Dienstags im Koi. Ein Podcast von kulturmanagement.net" sitzen Julia Jakob, Kristin Oswald und Dirk Schütz wieder gemeinsam am Tisch und reflektieren ihre Highlights der Tagungssaison 2024. Nachtkultur, Ressourcen, Räume und Kulinarik stehen im Mittelpunkt der Diskussionsrunde. Auf wessen Sitzplatz wird Dirk wohl bei der nächsten Tagung sitzen?
Jahrestagung des Fachverband Kulturmanagement: https://www.fachverband-kulturmanagement.org/15-jahrestagung-2024/
Forum Theater-Controlling: https://www.ph-ludwigsburg.de/hochschule/fakultaet-2/institut-fuer-kulturmanagement/aktuelles/detail/forum-theater-controlling-schaut-auf-zukuenftige-generationen
Deutscher Orchestertag: https://www.deutscher-orchestertag.de/dot-2024/willkommen
TAOME: The Art of Music Education: https://www.music-education.hamburg/
Kulturmanagement Network Magazin Juni 2024, Ausgabe 178: Kulturräume: https://cdn.kulturmanagement.net/dlf/3b05a01a41109e747bcecf9d3e9d4f9e,1.pdf
Erfolgreich Kultur finanzieren: https://www.kulturmanagement.net/Buecher/Erfolgreich-Kultur-finanzieren,266
Massif Central Frankfurt: https://www.massifcentral.rocks/de/
Haushalt Kürzungen Thüringen 2025: https://www.mdr.de/nachrichten/thueringen/wahlen-politik/haushalt-kuerzungen-kultur-news-100.html
Datenraum Kultur: Der Aufbau des Datenraums Kultur erfolgt durch eine Anschubfinanzierung der Beauftragten der Bundesregierung für Kultur und Medien. https://www.acatech.de/projekt/datenraum-kultur/
MiNa - Mitteldeutsche Nachkulturkonferenz: https://www.instagram.com/mina_nachtkultur/
Buchrezension zu Rainer Glaap „Publikumsschwund. Ein Blick auf die Theaterstatistik seit 1949“: https://www.kulturmanagement.net/Themen/Buchrezension-Publikumsschwund-Ein-Blick-auf-die-Theaterstatistik-seit-1949,4666
Leitfaden Klimafreundliche Kulturgebäude: https://www.kulturmanagement.net/Downloads/Leitfaden-Klimafreundliche-Kulturgebaeude,41
Kulturmanagement Ne
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In dieser Folge spricht Julia Jakob mit Annalena Jonetzko und Isabel Neuendorf vom Mentoring Programm des Instituts für Kultur- und Medienmanagement Hamburg (KMM), das sich bereits im 13. Jahrgang befindet. Sie erklären, warum Widerstandsfähigkeit ein gemeinschaftliches Unterfangen ist und warum vom Mentoring auch die Mentor*innen profitieren. Das Interview erschien bereits schriftlich im Kulturmanagement Network Magazin 177 "Resilienz": https://cdn.kulturmanagement.net/dlf/dc1a8a16b01f19e637cc51349d0f69a7,1.pdf
KMM Netzwerk: https://kmm-netzwerk.de/mentoring-programm
Anmerkung der Redaktion: Bei 31:21 wird von Jobsharing gesprochen, allerdings ist Jobshadowing gemeint.
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In dieser Folge "Dienstags im Koi. Ein Podcast von kulturmanagement.net" ist Fabian Burstein zu Gast bei Kristin Oswald und Julia Jakob. Als erfahrener Kulturmanager teilt er neben Einblicken in seine neue Publikation auch Erkenntnisse aus vergangenen Projekten und prägende Erfahrungen. Zusätzliche werden Gemeinsamkeiten und Unterschiede der Kulturwelt in Österreich und Deutschland unter die Lupe genommen.
Danke an die Kulturdirektion Erfurt, die uns den Raum für die Aufnahme zur Verfügung gestellt hat!
Fabian Burstein, Die Eroberung des Elfenbeinturms: https://www.kulturmanagement.net/Buecher/Eroberung-des-Elfenbeinturms-Streitschrift-fuer-eine-bessere-Kultur,2177
Fabian Burstein, Empowerment Kultur: https://www.kulturmanagement.net/Buecher/Empowerment-Kultur-Was-Kultur-braucht-um-in-Zeiten-von-Shitstorms-Krisen-und-Skandalen-zu-bestehen-Was-Kultur-braucht-um-inmitten-von-Shitstorms-Krisen-und-Skandalen-zu-bestehen,2282
Robert Menasse, Die Hauptstadt: https://www.suhrkamp.de/buch/robert-menasse-die-hauptstadt-t-9783518427583
Podcast Bühneneingang: https://open.spotify.com/show/2NBL4EmSnMtamK6tLB1mjh?si=c58077668f4b4d24
Spinelli Barracks Mannheim: https://www.buga23.de/die-parks/spinellipark/
Signa: https://signa.dk/about.html
Der Kulturinfarkt: https://www.kulturmanagement.net/Buecher/Der-Kulturinfarkt,886
Schnellkritik: https://www.instagram.com/schnellkritik/
Brucknerhaus-Affäre: https://www.derstandard.at/story/3000000233667/wie-sein-riesiges-luegenkonstrukt-klaus-luger-den-buergermeister-job-kostete
Magazin Ausgabe 180: Kulturstatistik: https://www.kulturmanagement.net/dlf/f23dc377c09c6374286d2598fd1eefb0,3.pdf
Transkription der Folge: https://www.buzzsprout.com/2204591/episodes/15969704
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"Musikvermittlung" ist viel mehr als nur ein nettes Marketing-Add-On, mit dem junges Publikum in die Konzerthäuser gelockt werden soll: nämlich eine Haltung von Musikinstitutionen, die für Öffnungsprozesse unerlässlich ist. Wie das in der Praxis gelingt, darüber spricht Julia Jakob in dieser Interview-Folge mit Katharina von Radowitz und Alexander von Nell vom Netzwerk Junge Ohren (NJO).
Das Gespräch wurde bereits im November 2022 anlässlich des 15-jährigen Jubiläums des NJOs aufgezeichnet. Als schriftliches Interview erschien es bereits im Februar 2023 der 170. Magazinausgabe: https://bit.ly/km2302pdf
Netzwerk Junge Ohren: https://www.jungeohren.de/
EUCREA Verband Kunst und Behinderung: https://www.eucrea.de/
Ensemble Colourage: https://www.staatsphilharmonie.de/de/Colourage
Un-Label Performinig Arts Company: https://un-label.eu/
Bridges Kammerorchester: https://bridges-kammerorchester.de/
Stegreif Orchester: https://www.stegreif.org/
Kinder zum Olymp: https://www.kulturstiftung.de/kinder-zum-olymp/
Junge Norddeutsche Philharmonie: https://junge-norddeutsche.de/
Ensemble Reflektor: https://ensemble-reflektor.de/
Orchester im Treppenhaus: https://treppenhausorchester.de/
Kammerphilharmonie Frankfurt: https://kammerphilharmonie-frankfurt.de/
Hör.Forscher: https://www.hoer-forscher.de/
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In dieser Folge "Dienstags im Koi. Ein Podcast von kulturmanagement.net" unterhalten sich Kristin Oswald und Dirk Schütz über ihre Erkenntnisse aus dem neuen Leitfaden zu Klimafreundlichen Kulturgebäuden. Im Vordergrund steht der Arbeitsmarkt Kultur mit dem anherrschenden Fachkräftemangel. Hierzu werden die Ergebnisse der ICOM Studie und einer Masterarbeit unter die Lupe genommen.
Leitfaden Klimafreundliche Kulturgebäude: https://www.kulturmanagement.net/Downloads/Leitfaden-Klimafreundliche-Kulturgebaeude,41
Arbeitskreis Gebäudemanagement & Sicherheit, Deutscher Museumsbund: https://www.museumsbund.de/fachgruppen-und-arbeitskreise/arbeitskreis-gebaeudemanagement-sicherheit/
Magazin Nr. 172 Fachkräftemangel: https://cdn.kulturmanagement.net/dlf/3850bdb1e53b36291200bf95d7bbad32,1.pdf
Nutzer*innenbefragung Fachkräftemangel: https://www.kulturmanagement.net/Themen/1-Nutzer-innenbefragung-zu-Personalmangel-im-Kultur-und-Medienbetrieb-Sag-mir-wo-die-fachlich-versierten-Kulturleute-sind,4565
Masterarbeit: Entwicklung des Arbeitsmarktes Kultur: https://www.kulturmanagement.net/Themen/Entwicklung-des-Arbeitsmarktes-Kultur-Recruiting-von-Fach-und-Fuehrungspositionen-in-den-letzten-20-Jahren,4680
ICOM Studie zur Mitarbeitendenzufriedenheit in Museen: https://icom-deutschland.de/images/Nachrichten/PDF/ICOM_Befragung_Mitarbeitendenzufriedenheit_23052024.pdf
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In diesem Interview spricht Kristin Oswald mit Matthias Müller von der Mobilen Beratung gegen Rechtsextremismus Berlin. Er erklärt, wie rechte Akteur*innen mitunter subtile Methoden nutzen, um die Kulturarbeit zu beeinflussen. Welche Ziele sie verfolgen und wie sich Kultureinrichtungen darauf einstellen können, erfahrt ihr in dieser Folge. Das schriftliche Interview findet ihr hier: https://www.kulturmanagement.net/Themen/Rechte-Kulturpolitik-Wichtig-sind-Vorbereitung-und-Zusammenhalt,4686
Mobile Beratung gegen Rechtsextremismus Berlin: https://mbr-berlin.de/
Alles nur Theater? Zum Umgang mit dem Kulturkampf von rechts: https://mbr-berlin.de/publikationen/alles-nur-theater-zum-umgang-mit-dem-kulturkampf-von-rechts-2019/
Nur Schnee von gestern? Zum Umgang mit dem Kulturkampf von rechts in Gedenkstätten und Museen: https://mbr-berlin.de/publikationen/nur-schnee-von-gestern-zum-umgang-mit-dem-kulturkampf-von-rechts-in-gedenkstaetten-und-museen-2020/
Alles nur leere Worte? Zum Umgang mit dem Kulturkampf von rechts in Bibliotheken: https://mbr-berlin.de/wp-content/uploads/2023/08/230715_MBR_Broschuere_Bibliotheken_online.pdf
Verfassungsblog Thüringen Projekt: https://verfassungsblog.de/thuringen-projekt/
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In dieser Folge "Dienstags im Koi. Ein Podcast von kulturmanagement.net" wird in einer großen Runde auf 20 Jahre Kultur Management Network zurückgeblickt. Mit vielen Lachern schildern Kristin Oswald, Julia Jakob, Dirk Schütz, Anne Dietzmann und Anja Schwarzer, wie sie zu KMN gestoßen sind und welche Traumberufe sie dafür zurückgelassen haben. Bereits seit September 2003 bringt Kultur Management Network die beiden vermeintlichen Antipoden Kultur und Management einander näher. Von Beginn an unsere Grundhaltung und seit 2018 auch offiziell unser Claim, wollen wir "Kultur weiter denken".
Jubiläumsmagazin August 2024. Ausgabe 179: Kultur weiter denken: https://cdn.kulturmanagement.net/dlf/9ae8322b9404b8885e6e0bdf90d56dbe,1.pdf
Magazin Ausgabe 150: Being Kultur Management Network: https://www.kulturmanagement.net/dlf/4d54be925d4edeffa9115161dd338404,2.pdf
Neudeli Gründerwerkstatt: https://www.uni-weimar.de/de/medien/institute/neudeli/
Jeremy Rifkin, The Age of Access: https://shop.penguinrandomhouse.de/shop/article/1507436/jeremy_rifkin_the_age_of_access.html
Status quo des Arbeitsmarktes Kultur: https://www.kulturmanagement.net/Themen/Entwicklung-des-Arbeitsmarktes-Kultur-Erfahrene-Netzwerker-innen-und-Organisationstalente-gesucht,4679
Transkription der Folge: https://www.buzzsprout.com/2204591/episodes/15649334
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In diesem Interview spricht Kristin Oswald mit Julia Leser über die Auswirkungen rechter Politik auf Kultureinrichtungen, insbesondere Museen. Mitglieder rechter Parteien sitzen in immer mehr deutschen Parlamenten und politischen Gremien. Auf kommunaler Ebene macht sich das bereits deutlich bemerkbar. Das schriftliche Interview findet ihr als Beitrag auf unserer Website: https://www.kulturmanagement.net/Themen/Auswirkungen-rechter-Politik-auf-Museen-Bedroht-eingeschuechtert-geschlossen,4676
Challenging Populist Truth-Making in Europe (CHAPTER): https://projectchapter.eu/de
Museum of London: https://www.museumoflondon.org.uk/museum-london
Schindler Fabrik Kraków: https://muzeumkrakowa.pl/en/branches/oskar-schindlers-enamel-factory
Berliner Stadtmuseum - Berlin Global: https://www.stadtmuseum.de/ausstellung/berlin-global
Netzwerk Haltung: https://www.netzwerk-haltung.org/
Das Museum des Zweiten Weltkriegs in Danzig: https://www.deutschlandfunk.de/das-museum-des-zweiten-weltkriegs-in-danzig-100.html
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Folge 24: Homogene Milieusuppe mit Oliver Tewes-Schünzel
1:23:52
Interview mit Anja Hoffmann und Jens Bortloff: Arbeitsbedingungen in der musealen Bildungsarbeit
50:52
Folge 23: Kulturvermittlung
1:00:16
Folge 22: Kulturentwicklungsplanung mit Patrick S. Föhl
1:22:17
Interview mit Bernward Tuchmann & Markus Morr: Ländliche Räume sind keine kulturelle Provinz
1:17:42
Folge 21: Kulturkarriere
1:18:16
Interview mit Christian Jansen: Wer sucht und wer bekommt Kulturjobs?
56:13
Folge 20: Tagungsfrühling
1:16:00
Folge 19: Ländliche Räume
1:12:49
Interview mit Bastian Gashi: Tag der Kulturarbeit
32:10
Folge 18: Community Arts
1:13:25
Folge 17: Kooperation
56:47
Interview mit Christina Ludwig und Thomas Steller: Shared Leadership im Museum
48:27
Folge 16: Wenn ich nicht weiß, wo ich stehe, brauche ich nicht losgehen
1:11:59
Folge 15: Brauchen wir eine andere Kulturpolitik? Gespräch mit Gernot Wolfram über die Kulturszenen nach der Wahl
1:30:50
Interview mit Felicia Sternfeld: Zufriedenheit von Museumspersonal
37:29
Folge 14: Paradiesische Zustände mit Birgit Mandel
1:10:02
Folge 13: Mit Käsebrot durch den Tagungsherbst
1:03:08
Interview mit Annalena Jonetzko und Isabel Neuendorf: Resilienter dank Mentoring
52:55
Folge 12: Nestbeschmutzung mit Fabian Burstein
1:36:54
Interview mit Katharina von Radowitz und Alexander von Nell: Musikleben am Puls der Gesellschaft gestalten
47:57
Folge 11: Arbeitsmarkt Kultur
1:01:28
Interview mit Matthias Müller: Vorbereitung und Zusammenhalt gegen rechte Kulturpolitik
32:14
Folge 10: Jubiläumsfolge - 20 Jahre "Kultur weiter denken"
1:04:54
Interview mit Julia Leser: Auswirkungen rechter Politik auf Museen
45:33