In der neuen Folge von Pontius bis Pilatus spricht Regierungsrat Hermann Epp über Führung, Politik und die Frage, wie man Menschen auf Veränderungen mitnimmt.

• Warum birgt fehlendes Wissen oft ein grösseres Konfliktpotenzial als ein Entscheid selbst?
• Weshalb ist es essentiell, dass Führungskräfte regelmässig Danke sagen und Erfolge mit dem Team teilen?
• Wie hat ihn seine Kindheit auf dem Bauernhof mit sechs Geschwistern geprägt? 
• Weshalb ist er in der Baudirektion gelandet, obwohl er sich geschworen hat, nie an einem Schreibtisch zu arbeiten?

Das Gespräch mit Andreas Jäger Fontana zeigt eindrücklich: Gute Führung entsteht nicht über Hierarchie, sondern über Vertrauen, Fairness und gemeinsame Verantwortung. Das Alter spielt keine Rolle. Vielmehr ist es die Bereitschaft, zu teilen, sei es bei einer Tafel Schokolade oder beim Projekterfolg.

2:12 Urnerinnen und Urner mit Weitblick

6:30 Was heisst für dich 'regieren'?

13:11 "Junge sollen die Zukunft gestalten!"

19:54 Aufwachsen in der Grossfamilie

28:17 Menschen mitnehmen

Von Pontius bis Pilatus liefert Geschichten von Menschen, die sich auf einen Entwicklungsweg gemacht haben. Es geht um Wegmarkierungen, Stolpersteine, Gipfelkreuzmomente und die Rolle der Weiterbildung.

Dies ist ein Podcast des Instituts für Betriebs- und Regionalökonomie IBR, eurem Bildungspartner. >> Mehr über das Weiterbildungsangebot des IBR

Moderation 3. Staffel: Larissa Sundermann und Andreas Jäger Fontana
Moderation 1. und 2. Staffel: Sebastian Huber und Shiva Stucki-Sabeti
Produktion: Fabio Sandmeier
Alle Folgen und Show Notes im Überblick