Det gode råd

Ledelse i Modvind: Sådan leder du Gen Z, fastholder medarbejdere efter barsel – og styrker din autoritet som leder

DI Rådgiverne

I denne episode af Det Gode Råd skal panelet give gode råd til, hvordan ledere kan navigere i magtdynamikker, skabe respekt om deres rolle og opbygge stærke relationer, selv når rammerne er udfordrende.

Dagens panel skal svare på en række komplekse dilemmaer: 

Hvordan fastholder man dygtige medarbejdere, når deres liv ændrer sig efter barsel? Hvordan håndterer man, at alle medarbejdere ikke skal ledes ens? Hvordan skaber man et miljø, hvor både Generation Z og etablerede teams føler sig engagerede? Og få bud på, hvordan man sikrer sit mandat som leder, når interne magtspil og personlige relationer udfordrer grænserne? Hvordan navigerer man de komplekse udfordringer, der opstår, når man går fra at være kollega til leder? 

Med i studiet er Sanne Wall-Gremstrup, direktør i arkitektfirmaet Schmidt Hammer Lassen, og Hans Henrik Beck, Managing Partner i Bain Copenhagen. Sammen med vært Katrine Ellersgaard Nielsen, branchedirektør i DI Rådgiverne, sætter de spot på både personlige og organisatoriske udfordringer og giver konkrete råd på komplekse dilemmaer.

Panelet diskuterer bl.a. vigtigheden af klar kommunikation, vedholdenhed og situationsbestemt ledelse for at skabe et miljø, hvor både mennesker og idéer trives. De kommer også ind på, hvordan man som leder navigerer i komplekse teams, fastholder kvindelige talenter efter barsel og tilpasser ledelsesstilen til individuelle behov.

Afslutningsvis tager episoden fat på balancen mellem innovation og trivsel. Hvordan kan strukturerede processer skabe plads til nytænkning, samtidig med at medarbejdere føler sig trygge og værdsatte?

Lyt med, og bliv inspireret til, hvordan du som leder kan tackle både personlige og organisatoriske udfordringer – og skabe en arbejdsplads, hvor alle får plads til at vokse.

I "Det gode råd" har Branchedirektør i DI Rådgiverne Katrine Ellersgaard Nielsen fornøjelsen af at have besøg af Topledere fra Rådgivningsbranchen til at vende dilemmaer fra hverdagen.