Waarom eigenaarschap zo vaag is (en niemand het concreet maakt)

We horen het overal: je moet meer eigenaarschap tonen. Maar wat betekent dat eigenlijk?

In deze aflevering ontrafelen we waarom dit woord zo vaag voelt, wat het verschil is met verantwoordelijkheid, en waarom motivatie en discipline pas echt werken als iets van jou is. Met praktische voorbeelden ontdek je hoe kleine keuzes laten zien waar jouw eigenaarschap écht zit. 

Meld je aan voor de nieuwsbrief! 

Transcript

Waarom eigenaarschap een nietszeggend woord is. 

In de afleveringen over motivatie en discipline noemde ik het al, een aantal woorden die bijna altijd gebruikt worden als je het hebt over mindset. En dat ik het woord mindset ook niet heel tof meer vind, maar het wel soort van de lading dekt en duidelijk maakt waar ik het over heb. En dat ik daarom een eigen versie met ‘Positieve levenshouding’ en ‘Vrolijke mindset’ heb gemaakt. Maar met het woord ‘eigenaarschap’ vind ik dat een stuk minder duidelijk voelen. En toch wordt het overal gebruikt. 
 
 Dat kan zeker aan mij liggen en mijn beleving,haha maar ik hoor het de laatste tijd ook regelmatig terug van anderen. Waarom komt dit woord toch altijd terug en waarom kunnen we er zo weinig mee? 

Waarom eigenaarschap vaak vaag voelt (maar mega belangrijk is)
We gebruiken woorden als verantwoordelijkheid en eigenaarschap de hele tijd, maar wat betekent het nou echt? Om het heel duidelijk neer te zetten maak ik onderscheid tussen verantwoordelijkheid voelen en verantwoordelijkheid opgelegd krijgen.

En daarbij komt eigenaarschap om de hoek kijken. 
 Het verschil zit ‘m hierin:

• verantwoordelijkheid = iets moeten doen. Met of zonder keuze. 
• eigenaarschap = zelf kiezen dat je het belangrijk vindt. En dat kan vaak ook gecombineerd worden met verantwoordelijkheid. Omdat je er zelf voor kiest dat het belangrijk is. Of de betere optie op dat moment. 

Zonder eigenaarschap voelt alles als “moeten” of eigenlijk meer als ‘moeten omdat…’ . En daar haken motivatie en discipline meestal af. Want als je iets moet zonder duidelijk doel of motivatie, dan wringt dat met jezelf. 

Motivatie zonder eigenaarschap is instabiel
Je kan prima gemotiveerd zijn voor iets wat iemand anders van je verwacht.
Maar… dat houdt vaak maar kort stand. En dan zit je gelijk op de vraag uit de vorige afleveringen: 

De Waarom? Vraag. En bij iets dat een verwachting is van een ander, is dat van korte duur. 
 Omdat je ‘waarom’ niet van jou is.

Zodra het lastig wordt, denkt je brein:
 “Waarom doe ik dit eigenlijk?” Waarom zou ik energie stoppen hierin? Wat krijg ik er voor terug? Waarom is dit belangrijk voor mij? 

En daar heb je precies de vraag te pakken, waar eigenaarschap van belang is. Ik zeg hiermee niet dat je geen taken voor een ander kan doen of in het belang van het team, want dat doen we vaak genoeg. Omdat we het belang er van inzien om elkaar te helpen of die taak af te ronden. Niet omdat het op een lijstje staat ‘omdat het moet’, dat zijn vaak de taken die het meeste energie kosten bij iedereen. 

Dan kom je als vanzelf bij de volgende reden: Eigenaarschap maakt discipline lichter (niet makkelijker, maar logischer)
Discipline voelt zwaar als je iets doet omdat het moet.Maar als je er bewust voor kiest om iets op te pakken of te doen, als je eigenaarschap voelt, verandert er iets:

Dan wordt discipline een logisch gevolg van de noodzaak, het doel en de motivatie.

Praktisch vertaald zeg je dan tegen jezelf: 
 “ik kies ervoor om goed voor mezelf te zorgen” met als gevolg dat je goed eet en regelmatig beweegt. 

En vergelijk dat nu eens met ‘ik moet sporten’ / ‘ik moet een rondje wandelen’ / ‘ik mag geen chocolaatje’ 
 
 Totaal andere energie waar je mee verder gaat. Daarom vind ik dat er naast het woord eigenaarschap ook ‘positief’ hoort. Niet dat alles leuk is of moet zijn, maar zodra je het positief benaderd ben je een stuk aardiger voor jezelf. En je daarmee ook een stuk meer plezier zal hebben. Ook al moet je iets heel stoms doen. 

(hihihi, ik denk nu aan het plaatje ‘going for a stupid walk, for my stupid mental health) 

 Kleine keuzes laten zien waar jouw eigenaarschap écht zit
Mensen denken vaak dat eigenaarschap in grote doelen zit. In afspraken met een ander, je gezing of je team. 
Maar je ziet het juist enorm in kleine momenten:

• wel of niet opstaan zodra de wekker gaat
• wel of niet die 10 minuten opruimen / de 3 eerste materialen terugleggen op de plek waar ze horen
• wel of niet die wandeling maken

Of juist : 

Met de auto of de fiets gaan? 10 minuten langer slapen of 10 minuten journallen? Zeg ik dat goed? als je me maar begrijpt. Want dit zijn keuzes. En keuzes zijn de momenten waar discipline en eigenaarschap samenkomen.

Dan voel en zie je: is dit echt van mij, of doe ik dit omdat het ‘hoort’?

5. De eerlijkste vraag die je jezelf kan stellen
Als je blijft uitstellen of afhaken, is dit vaak de kern: “Wil ik dit echt? Of denk ik dat ik dit zou moeten willen?”Dat is een confronterende vraag.

Want pas als iets echt van jou is, kan je:

• motivatie voelen
• discipline opbouwen
• en het ook volhouden

Maar ook: je plan aanpassen om je doelen te bereiken! 

Achter het woord eigenaarschap zit dus veel en veel meer dan alleen verantwoordelijkheid voelen. Er zitten meerdere lagen in. Die zich soms laten zien bij je, soms helemaal niet. En daarom vind ik het woord zelf heel vaag, maar ik heb ook geen alternatief. 

Als je de volgende keer iemand het woord eigenaarschap hoort gebruiken, heb je genoeg vragen om te stellen wat er precies bedoeld wordt met het bijna containerbegrip ‘eigenaarschap’. 

Eigenaarschap is geen woord. Het is een keuze die je elke dag opnieuw maakt. 

Stel dat je nu denkt ‘ik wil wel wat meer in het hoofd van Stevie kijken’, zoals met die afbeelding. Of weten wat er op de achtergrond in ontwikkeling is… meld je aan voor de nieuwsbrief. Ik wil die trouwens heel graag een naam geven, maar die heb ik nog niet. Ik heb WEL een link in de beschrijving erbij gezet zodta jij je aan kan melden en niks mist van de nieuwste afleveringen en inzichten. 

 Tot volgende week!