#Bildungsraum - Der Podcast für Business-Strategie
#Bildungsraum – Der Podcast für Business- und Marketing-Strategie in Unternehmen mit Beratungsleistung, Mentoring oder Weiterbildungslösungen
Willkommen bei #Bildungsraum – dem Podcast für Coaches, Berater und Experten, die ihre Kundengewinnung auf ein neues Level heben wollen.
Wir zeigen dir, wie moderne Weiterbildungsexperten Ihr Business gestaltet haben.
Eines der Themen ist, wie wir KI-Automatisierung und smarte Ads kombinieren – und so die Kundengewinnung um das Zehnfache beschleunigen, bei 200 % weniger Zeitaufwand.
Hinter dem Podcast steht Zoe Growth Marketing mit Klaus Walheim und Nicole Ricarda Kirch.
In über 5 Jahren LinkedIn-Marketing haben wir mehr als 5.000 Coaches und Berater geschult und gesehen:
👉 Social Selling allein funktioniert 2025 nicht mehr.
👉 Wer auf System statt Zufall setzt, gewinnt planbar neue Kunden.
Hier bekommst du Business-Einblicke aus der Praxis für die Praxis rund um Themen die Berater, Experten und Coaches angehen. Es sind echte Einblicke, Strategien und Praxisbeispiele – direkt aus der Arbeit mit erfolgreichen Experten.
Fazit: Systematische Kundengewinnung auf Autopilot statt Reichweiten-Hoffnung.
Wenn du bereit bist, deine Kundengewinnung strategisch aufzubauen, dann besuche uns auf zoegrowth.com und hole dir den kostenfreien KI Social Selling Guide.
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#Bildungsraum - Der Podcast für Business-Strategie
Wie wird Hochbegabung zum echten Erfolgsfaktor – statt zur heimlichen Wachstumsbremse?
Was passiert, wenn außergewöhnliche Begabung auf Business trifft – aber die Strukturen fehlen, um daraus echten Erfolg zu machen? In dieser Folge spricht Klaus Walheim mit Mentorin Tanja Nepute darüber, warum viele hochbegabte Coaches, Führungskräfte und Solopreneure trotz enormer Fähigkeiten stagnieren.
Es geht um Perfektionismus, Überanpassung, Sichtbarkeit, die Macht klarer Prozesse und den Wendepunkt, an dem aus Talent endlich Wirkung wird. Tanja zeigt, wie man Hochbegabung zur Stärke macht, statt zur verdeckten Wachstumsbremse – und warum Automatisierung und Systemdenken gerade für außergewöhnliche Menschen unverzichtbar sind.
Eine Episode für alle, die spüren: Mein Potenzial ist größer als mein aktuelles Ergebnis.
Takeaways:
- Hochbegabung scheitert nicht an Intelligenz – sondern an fehlenden Strukturen
- Sichtbarkeit entsteht erst, wenn Perfektionismus losgelassen wird
- Automatisierung funktioniert nur, wenn Prozesse klar sind
- Viele Coaches verlieren Jahre, weil sie zu lange alleine kämpfen
- Touchpoints haben sich vervielfacht – Vertrauen entsteht heute über Monate
- Skalierung bedeutet: am Unternehmen arbeiten, nicht nur im Unternehmen
- Kontinuität gewinnt – nicht Lautstärke
Mehr zum Gast:
https://www.linkedin.com/in/tanjanepute/
Leadked: 10 x mehr Interessenten mit dem KI Social Selling Framework 2025
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Regelmässige Tipps gibt es hier:
https://www.linkedin.com/in/klaus-walheim/