Vetlanda & Vidare
Vill du veta vad som händer före andra, förstå sammanhangen och lära dig mer om hur beslut och samhällsfrågor faktiskt påverkar vardagen i Vetlanda? Då är det här podden för dig.
Vi pratar om det som händer i och runt vår kommun, men också om nationella frågor som får lokala konsekvenser. Samtalen är öppna, nyfikna och grundade i erfarenhet.
Bakom mikrofonerna sitter två Vetlandabor med olika roller i kommunen.
Podden görs på eget initiativ, som privatpersoner.
Vetlanda & Vidare
10. Länsstyrelsen skapar problem, Skatteverket bör tänka om & Ungdomar gör skillnad
Use Left/Right to seek, Home/End to jump to start or end. Hold shift to jump forward or backward.
Idag pratar vi om Länsstyrelsens smått osannolikt dåliga hantering av cruisingens tillstånd, Skatteverket som glömt vem man är till för samt vikten av ungdomar i det politiska och att vi måste våga ge platser med inflytande.
Ja, det är Robin. Vad har hänt? Jag kom hit och längar och går väldigt gilla. Nå för att jag inte gäng ibland men det där har ju priset. Värgort.
SPEAKER_00Ja, antingen ser så enkelt att jag har lyckats filla 31 här, och man blir äldre och äldre och det är kroppen som då styka eller att jag fick för mig att köra en sån här hyroxtävling här nu hälligen. Ja, precis det där nya fenomenet som är så där stort och som alla skulle testa på där lovat mig själv att jag ska inte ge mig in i det för att bara hitta på någonting nytt. Men sen är det så där när man sitter en kväll och så får man frågan du i morgon av vi avp här på en hyrokstävling. Har du möjlighet om då blir det sådär. Det är svårt att säga nej till en utmaning. Det ha så svårt för det där så någonting nytt och jag har inte provat tidigare. Så sa jag, och sen blev det av så har jag kört hyra också också.
SPEAKER_02Får man lyda pen?
SPEAKER_00Så är det så att ont gör det i kroppen på flera hål och så, men det är bra träning om inte annat. För det är åtta kilometer öpning och sen mellan varje kilometer är det lite olika stationer med styrkeövningar. Löpningen ser jag med trygg i. Och med styrkan är inte lika bra.
SPEAKER_02Det finns krist på jobbet.
SPEAKER_00Ja, jag är undvikt den idag, men det hade nästan behövs någon gång.
SPEAKER_02Du är inte ge det så lätt.
SPEAKER_00Nej, man får väl försöka stå i hela vägen där. Men det är kul, det är ingen är roligt.
SPEAKER_02Men vad är jobbast då? Upp eller ner på trappen?
SPEAKER_00Det är olika upp är alltid så det för det bränner med. Men ner jag onade på något sätt att man ska hålla tillbaka vikten som man kommer ner med så att vi kommer till att rås. Så det är väl. Men du då Tomen, vad är du när du brukar träna?
SPEAKER_02Jag brukar faktiskt vara ute i tiden på morgonen. Runt fem på morgonen. Då har du väl nu skå till lakt det, kanske.
SPEAKER_00När vi är det så, jag är fem med jag sällan det händer, men det är inte ofta. Jag kommer i alla fall.
SPEAKER_02Nej, men jag ut och tröskar och går ganska snabbt. Jag kör Powerbok. Så jag går en ganska rejäl runda. Ut musik.
SPEAKER_00Utan musik?
SPEAKER_02Ja, för att man ska rensa tankarna och kommer på bra idéer. Jag löser väldigt mycket problem när jag ute går. Det är tyst och lugnt och den en stakabil som kommer och någon förvånar hundägare som upptäcker att det är någon som går väldigt snabbt i träningsobla.
SPEAKER_00Jag känner ändå just att kunna rensa tankar och lösa problem. Man får mycket idéer och tanker men jag behöver ha musik när jag springer alla leds när jag tränar.
SPEAKER_02Men du är mer utan att jag vill fokusera på tankarna. Det märker jag också för att innan jag går ut min runda så läser jag tidningen på börjar kursordet. Så kör jag fast. Ut och tränar, kommer tillbaka, ska upprättas, går tillbaka till kursordet och slöser allting. Så det fryjer någonting i näran.
SPEAKER_00Så du fuskar inte med Google annat.
SPEAKER_02Nej, fusk leder ju inte till att man kan det sen, utan det är bara för stunden.
SPEAKER_00Så är det ju. Man behöver förstå varför att förstå grunderna till för att du ska komma vidare i någonting.
SPEAKER_02Men vi får ju se hur länge du har ont i knäna eller varden.
SPEAKER_00Det är mer muskulär. Så det är lite grann lår framsälla och lite rumpa så där. Ryx slut har också fått sig en rejäl omgång här. Men det är bra.
SPEAKER_02Man kan ju undra vad det är för andra övningar du håller på med.
SPEAKER_00Det är många olika varianter så. Men framför allt så är det väl de här att man ska dra och trycka vikter och sådär.
SPEAKER_02Men vad är det förgalingar som håller på med det där?
SPEAKER_00Ja, det har jag också ställt mig frågan att vem får för sig att hålla på sig där. Antingen springer man eller så styrkleften och galningarna samman mitemellan så jag vet faktiskt inte vad det är för galningar. Men jag lyckades bli en av dem i alla fall.
SPEAKER_02Du var inte ensam uppmaningen.
SPEAKER_00Nej, det var hur mycket folk som helst, så var det ju hundratal som håller på där och grejer. Det var väldigt mycket. Men vad trevligt och kul. I Linköping.
SPEAKER_02Ja, det är där galingen finns. Det verkar så. Det finns en samläng.
SPEAKER_00Det är fall också nivå. Så det är jättevigt som är klart att man får vara tacksam med. För att man får träningsverk så har man i alla fall musklig någonstans. Jag får väl se det så. Jag har lyckats få aktivera någon.
SPEAKER_02Sen är det också träning bidrag till att man åkar jobba också. Det ser ju kraft också. Absolut.
SPEAKER_00Man blir skärp.
SPEAKER_02Ja, det blir man. Jag läste i tidningen här att Skatteverket planerar att lägga ner sitt kontor i Vetland. Och att 15 tjänster ska försvinna. Samtidigt säger man att det är en bra verksamhet att ha i Vetland, men att den tekniska utvecklingen gör att man behöver färre anställda. Men samtidigt så säger man att det finns begränsade möjlighet att kompetens för sörja vetlanden alltså vill man ha personal. Jag får inte ihop det riktigt.
SPEAKER_00Nej, alltså bilden är väl att det finns väldigt goda förutsättningar av kompetensförjärn och 15 personer idag som är väldigt duktiga. Och det finns definitivt fler som har möjlighet för de här jobben, sen har det funnits någon enstaka och fick höra något om att det var när man sökt en momspecialist. Och det är klart, det finns väl få städer i Sverige där det finns ett överflöde av momspecialister. Så det beror på lite grann hur man väljer att söka också. Jag tror det kan nog ta i Jönköping och hitta ju sådana specifika grejer. Så att nej, men i grund och botten så är det väl mer att vi har ju väldigt få statliga myndigheter i Sverige, så säga, i vetland. Och jag tycker det är alldeles för dåligt att vi ska tappa det här också då som förestår och flytta kontoret i Jönköping då för vi betalar skatt som alla andra i detta land och våra vetlande bor. Så det är klart att vi ska ha servicen och de här 15 personerna kvar oss oss.
SPEAKER_02Och jag tycker det är märkligt för det är ju inte bara Vetland utan de andra små kommuner som man förväntar sig att vi flyttar på de här verksamheterna centralt till större städer och att man ska följa efter som är en lyig hund. Istället för att satsa bort. Tittar man på Stockholm exempelvis som drar till sig väldigt mycket och har väldigt många myndigheter. De har ju problem att reker det på grund att det inte finns några bostäder. Vi har ju andra fördelar i mindre kommuner.
SPEAKER_00Absolut.
SPEAKER_02Så jag förstår inte riktigt det här. Och framförallt. Om man nu har en verksamhet som fungerar bra, vad får du flytta på den?
SPEAKER_00Ja, verkligen så. Vi har ju också en hel del, bara bostäder de här bitarna har vi ju väldigt starkt i Vetland. Desutom så bor man ju väldigt mycket billigare i Vetland vad man gör i typ Stockholm eller i större städer också.
SPEAKER_02Och naturna, om man har barnfamilj och så finns så mycket.
SPEAKER_00Sen tycker att det är viktigt att staten också med sina myndigheter fördelas ut över landet. För att det är klart att centralisering har sina fördelar i vissa lägen. Men vi kan inte centralisera allt. Vi måste få kvar saker också ute på. Vetland är ändå en stad. Vi kan skalla som en landsbydskommun för Everju. Men vi har ju 27 000 invånare i en stor kommun med en fungerande stadskärna och ett starkt landsbyggsområde. Så att plocka bort allting från oss. Nej, det är inte alls okej. Så här kommer vi. Vi har pratat om det senaste idag faktiskt.
SPEAKER_02Det här händer någonting framåt.
SPEAKER_00Det gör det. Det kommer vara ett saml bland annat. Men sen kommer vi också bjuda in oss själva till generaldirektören. Så vi kommunalråd tillsammans.
SPEAKER_02Generalgen föraldirekten för skatteverket.
SPEAKER_00Så vi kommer tillsammans vid i kommunalrådet samt kommuncheferna att bjuda in oss till Stockholm och upp dit och föratalan för Vetlands invånare. För det här är 15 jätteviktiga arbetsplatser och som ska vara kvarvetland. Det är såklart så.
SPEAKER_02Generaldirektören sitter ju med gamla emot solen. Ja, precis. Nygt skab.
SPEAKER_00Det kanske därför vi spara pengar då. De behöver ha roligt och drifta sina egna lokaler. Jag vet inte. Men nej, det här ska vara kvar ivetland. Det kommer göra precis allt vad vi kan för. Och här finns också en politisk enhet i Vetland rakt över allihopa. Att det här är klart det ska finnas kvar.
SPEAKER_02Jag tror det är dags att man sätter ner foten. Nu får man faktiskt bestämma sig. Ska vi ha ett helt land som fungerar eller inte.
SPEAKER_00Ja, det finns ju delar också utanför Stockholm, Göteborg och Malmö. Så det är klart att det ska vara kvar och det kommer göra allt för. Och som du säger, de får bestämma sig att vi ha Sverige som lever, eller vi vill ha tre det som lever. Otrolig skärpning. Det otroligt sak där. Det är klart det ska vara kvar. Det är själv till på att det är. Så klart så.
SPEAKER_02Sen tänkte jag att vi skulle prata lite om veckans hämskudda.
SPEAKER_00Ja.
SPEAKER_02Cruisen, Weelers Crosing. som fick ett nej från Länsstyrelsen, trots att man har haft det här under flera år och gjort ett bra jobb och ordnat krusing på ett fantastiskt sätt får ett nej. Detta då på grund av att man redan 2019 har en lagstiftning som säger att man ska, bland annat att det ska vara fyra månader innan evenet ska man ansöka. Men det är bara att länsstyrens Jönköping har ju valt att inte följa den lagstiftningen för det nu. Och har man kommunicerat det ut då förmodligen inte, så då har Robillet varit ut ganska god i alla fall men får ett nej. Och sen så läste jag tidningen här att Robin Valin Nilsson, sågningen av länsstyrelsen. Det är hållad ord.
SPEAKER_00Det var det, jag satt upp faktiskt: Jönköping och träffar på kommunalt foron flera av de andra KSOerna som är min roll i de olika kommunerna och kommunalråd. Det var några som skattade gott åt den kommentaren ska jag säga. De tyckte också att jag är bra att du tar den så här. Men vi måste kunna vara förvärliga också. Jag tycker att det är, jag sa att det var under all kritik och det står jag för det är under all kritik. Här har vi en välfungerande förening, ideell förening som har skött det här på ett jättefint sätt under så många år och missar på en peppitt, alltså det ett par dagar eller någon vecka sen med att komma in. De har ju godsänt i alla år innan säger inte nej för att man ta saker på plats, och säger nej för att det kommer in för sent. Men ett par dagar, någon vecka. Det är på så otroligt låg nivå. För det som är risken här nu är att nu får vi ju inte oss gränsa av den här körbanan och ska hålla så att nu kan vem som helst köra in med som helst. Och risken är bara att det blir bråkost stök istället. Eartos. Och polisen får mer att göra, ja, och det blir en sämre krusning upplevelse och det kommer vara mindre folk i stan eventuellt, och då blir det mindre försäljning i butiker, blir mindre som äter eller färre som äter. Och alla de vitarna har negativ påverkan för hela vår kommun, alltså från näringslivet till att aktiviteten i stan. Det här är en av de största happenningen på hela året. Och så ska läsa just in på petitesser och ställa till det.
SPEAKER_02Det är så fyrkantigt och så byrokratiskt. Det är ju en sak om man har haft den här lagstiftningen igång hela tiden. Då har man kommit för sent om man kommer för sent. Men här, helt plötsligt ändrar man dörutsättningarna. Ja, det är bedrövligt roligt. Jag ska väl säga så här: jag har ju jobbat på många arbetsplatser och har kontakt med väldigt många olika länstyrelser i landet. Och jag måste säga det att min uppfattning är att Jönköpings länstyrstyrelse är. Den krångar till saker och ting. Den är inte användarlig och väldigt omständig. Det är mitt intryck av de tidiga jag jobbat med.
SPEAKER_00Precis. Jag har inte våg och jämföra med så. Men det är tråkigt att det verkar vara så. För vi har också, vi har ju kan också säga, tjänstapersoner från kommunen som har ringt till den styrelsen och själva att lyfta att det här är jätteviktigt för oss. Och det här ni förstår vad det är ni håller på att göra. Vi har verkligen liggat på tryck på för att göra allt vi kan för att vi. Men det är ju nästan så att man kan skratta åt det. Det är på så låg nivå att man andra som skojar ni. Det här ett par dagar. Ni förser ett helt event.
SPEAKER_02Sen har ju varit på dem. Jag tror inte att de har jättemycket vänt samtidigt som man måste lösa tidsbrist i att fatta beslut. Men fatta beslut kan man väl göra ändå och ju sundt och bonförnuft som gäller att har de skött det bra alla år innan. Och vi har missat gå ut med informationen att just nu är det fyra månader innan. Så får man ju ta det själv, tycker jag.
SPEAKER_00Jag väljer att man implementerar det här nu så kommer man ha sagt att nu var ni ett par dagar eller vecka sen. Tänk på det till nästa år att söka då. Nu tar vi upp värdet för att vet att det är viktigt för er ni har sköt det tidigare. Alltså löst problemet. Det pratar vi om i kommunen också. I saken de ju ha rätt. De har ju lagstöd för det. Men det är sundra förnuftet. För det får också ju, de har flera tusentals sak kolla reaktioner på sociala medier. Det är tusendals invånare som känner en avskilt för länsstyrelsen.
SPEAKER_02Jo, men hur de tänkt att från 2019 fram till under 2025 för de får tillstånd, har man inte haft den här fyra månadernas regeln som faktiskt gäller från 2019.
SPEAKER_00Ja, det är så så begripligt. Det finns ingen anledning att inte lösa det här. Det är en sak, hade de kommit där två veckor innan då hade jag ju köpt det. Absolut. Det går inte att göra.
SPEAKER_02Och det där menar jag med skämsk, skämt så deras vägnar.
SPEAKER_00Ja, verkligen så. De skapar problem som inte finns. De skapar problem, men de har fått så mycket kritik från invånare som det känns ju en avskid mot det. De är ju bara där att förstöra. Är det det som i deras målsättning? Ja, de har lyckats fantastiskt. Det är att göra vetandet attraktivare och roligare och bättre. Då har de misslyckats kapitalt. Och det måste vi få tala om.
SPEAKER_02Sen tror jag att vanliga människor för ner på vad har vi lämst styrelsen till.
SPEAKER_00Ja, för dröja beslut om balen. Det är den bilden man får. Nu lär det om det som rolerar. Men det är den bilden man får. Det är de gör att förstöra. Det är tyvärr den bilden som kommer ut. Nu har de ju all chans i världen och äga frågan gå ut och säga att ni är försenade tänk på det här framåt, men vi vet vikten för Vetland, och vi vet att ni har skött er. Självklart tar vi upp det här och löser problemet. Så vinner man ju förtående. Nu gör de ju raka motsatsen. Skapar en jätteiritation.
SPEAKER_02Ja, ja. Men bryr de sig.
SPEAKER_00Antagen inte. Och där ligger vi problemet. Sen har vi också haft medarbetardagen i Vetland. Där samlar vi ju alla våra medarbetare inom det kommunala. Så runt två och halvt 000 människor som var i hydro arena och fick lyssna på föreläsning. Vi delade lite priser och fick prata lite om året som varit. Och saker som varit bra, och vilka som har stucit ut lite extra av dessa två och halvtusser.
SPEAKER_02Jag kunde inte delta, för så att jag dömde folk i Tingsrätten.
SPEAKER_00Då satt du i Tingset.
SPEAKER_02Det gjorde min prikt.
SPEAKER_00Hur är det att sitta i Tingset?
SPEAKER_02Det är intressant för man, ofta i tidningen stået att den här personen är åtalar för viss saker. Men sen när man väl sitter i Tinget så får man göra både åklagarens version, man får försvara den, och den som är anklagad, förklarar bakgrunden plus vitten som kommer in. Och då blir det en helt annan bild. Så jag tror inte folk förstår riktigt hur svårt det är att döma rättvis. Med tanke på att man har hela bilden. Och sen som när man dömer i Tingsrätten så måste man ju faktiskt bara gå på faktan. Och vad säger lagen? Och ganska strikt det. Sen kan man tycka mycket. Men det är väldigt mycket att följa de riktlinjer som finns.
SPEAKER_00Nu ska vi tillbaka till medarbetarna snabbt, men bara en snabb grej att det är lätt att sitta hemma. För man kan ju tänka att det är klart att personen har gjort det för allt pekar på det. Ja, men är det rimligt, eller bortom allt rimligt tvivl, eller inte är det man kan hemma kan man ju lite slänti avmässigt säga. Ja, det är klart att allting pekar på det. Det var ingen annan där. Det är klart att det var den personen. Och det är ju 99 av 100 fall kanske. Men du måste ju kunna bevisa det. För en fel en person är än för mycket. Det kommer inte från hält. Det är svårra frågor. Men medarbetar då, då kan jag inte fråga vad du tycker om mitt framförande.
SPEAKER_02Nej, det vet jag inte.
SPEAKER_00Jag pratade lite grann bara om.
SPEAKER_02Men det var som jag brukare, eller?
SPEAKER_00Så där. Ja, men jag tycker det är absolut. Jag försöker lyfta vikten av alla medarbetare. Och just de här små sakerna. När man gör de här små förändringarna. Någon som väljer att, eller som jag sa då att någon som snusat två gånger för mycket på morgonen som behöver skippa frukosten för att köra till frågor och släppa in baren. Det är små saker, men de är så viktiga. Och den uppoffringen som jag görs varje dag. Det är så viktigt så att små saker gör stor skillnad.
SPEAKER_02Jag är ju samma sak när ut och utbilder skolpersonal och pratar om ungdomar. Och det är ju även vuxna. Att man medarbetar dagar i lära, vilket är bra att man lyfter vissa personer och lyfter alla arbete. Men just att man i vardagen lyfter en enskild att faktiskt ser och bekräftar. I det lilla. Att man får de här att växa till ännu bättre medarbetare.
SPEAKER_00Ja, för det är det vi vill ju. Vi är ju en organisation som vill bli bättre hela tiden gäller att lyfta dem som är duktiga och tar rygt på dem.
SPEAKER_02Ja, och att det finns ett sånt ledarskap så att man har högt ut på riktigt och tillåtande. Man kan göra fel emallanåt men då har man lärt sig någonting.
SPEAKER_00Abut. Och den är väldigt viktig. Jag vet att vi som i kommunen, nu har inte vi ett priset men jag tycker att det är lite spännande. Det är ju den här med årets misslyckande. Att våga lyfta det största fiaskot, det största misslyckanden. Sen är det klart att det finns gränser där också. Det finns begränser där också. Men ibland är det viktigt att lyfta. Men vi trodde på det här, vi hade en idé, det följer inte så väl ut. Men att också våga titta på att nu det här, det ska ju inte bli det här larvet av det på något sätt. Men det finns en poäng att också lyfta misslyckanden. Så här tänkte vi så här lev det. För det är för misslyckanden man sedan lär sig, så är det ju med allt. Det är ju ingen så cykla för första gånger och du ramlar ett par gånger innan du hitt balansen.
SPEAKER_02Det är det som är bakom det som säger mer.
SPEAKER_00Exakt så. Så jag kan gilla den typen av priser också. Man får skratta åt det. Sen är det klart, vi kan ju inte säga att vi gamlade bort tio miljoner skatpoingar och sen skratta åt det. Det är inte på den nivå. Men ibland är det så att man gör ett projekt och det inte går som man vill. Det händer i livet. Att våga skratta åt det, dra lärdom och sen hittar detta vägen framåt. Så den typen av saker tycker jag är viktigt. Våga göra fel.
SPEAKER_02Men samtidigt att det är okej, men kanske inte göra om det flera gånger.
SPEAKER_00Så är det. Det var väl nu kan exakta citaten, det är väl det här och Einstein som sa att bara en idiot gör samma sak eller samma fel flera gånger förväntar sitt annat utfall.
SPEAKER_02Ja, precis.
SPEAKER_00Det är ingen bra.
SPEAKER_02Jag känner egentligen på många av mina arbetsplatser att det är tyvärr mycket så.
SPEAKER_00Och det är det man vill skala bort så mycket som möjligt. Men det är väldigt trevlig dag. I två sittningar, halva, hälften av medarbetarna sitter förmiddag och hälften på eftermiddagen där. Och i får en förhoppningsvis trevlig stund med en liten fralla så där också. Liteningsmotivering.
SPEAKER_02Jag tror att det är en viktig del för det är väldigt många olika yrkeskategorier att man kanske mer, jag vet inte hur det var i år, men just att man får träffa andra delar av kommunens medarbetare.
SPEAKER_00Verkligen. Och få se att för det är det som är kul när man kommer upp så på scen. Och nu ser man lite dåligt för ofta det ligger ju lysen på scen och det blir mörkt där ute. Men när man får se det här publikavet och tänka att så många människor, och det är bara hälften, det är så otroligt många som jobbar i vår kommun varje dag gör skillnad för vetannas bästa. Nu är det som att alla som inte jobbar i kommunen gör också för vetannas bästa, men just som arbetsgivare som kommun, så många människor som varje dag till jobbet för att ta vetland in i framtiden. Det är riktigt riktigt häftigt. Det är otroliga insatser som görs.
SPEAKER_02Du tänkte gå över till en annan vardag. Det är politisk vardag. Ibland är det ju väldigt hårda ord i debatten, kanske inte så mycket i fullmäktigt men att på riksplan och överlag så är det väldigt mycket hårda ord. Nästan personrepp. Det är man inte ledsen då.
SPEAKER_00Det är väldigt individuellt. Jag vet att väldigt många blir det. Jag har väl pepparpeppar ganska lätt för att ta kritik, framförallt om den välgru kommer att jag vet att någon inte tycker likadant. Men jag vet att andra har ju väldigt svårt för det tror jag också. Det är därför vi ser ganska få som går upp i fullmäktig för man är rädd att få tillbaka eller man är rede att få stryk. Eller kanske också därför inte folk väldigt engagera sig politiskt. Jag har fått höra mer än en gång att har du ingen självbevårdsrift, du är foksdomar och politiker. Det finns ju de två mest hatade grupperna i samhället. Det synger någonting bakåt för någonting i det. Men jag har personligen säga: har du en terapeut? Ja, själv. Mina löpnur tror jag att jag är en terapeut. Jag tycker framför allt att jag har nog ganska. Jag har personligen blir lätt för att ha kritiken när den är rätt riktad och man tycker olika.
SPEAKER_02Kanske saklig också.
SPEAKER_00Ja, precis så. För att vi tycker inte likadant allihopa. Jag har inga problem med det. Ibland gör vi fel. Jag gör fel. Folgaring med för att oppositionen är fel. Men att man vågar lyfta och kan prata om det och sen också kunna stå för att ibland blir det fel. Men vi kommer, som vi sa innan vi gör inte om fel, men vi lär oss om gå vidare. Vi är inte ofälbara. För det som i den ena dagen kan du vara precis vem som helst det hela samt, vilket arbetsgrupp som helst. Då efter kan du bli val politiker. Det är ju inte så att man är fel för som politiker i huvudet är det helt att det är uppenbart.
SPEAKER_02Men är det ju som det faktiskt heter, att du är förtroendeval. Du har blivit val i förtroende av en väljare att framföra deras röst i en fråga. Och då måste man kunna försvara den, som alla tycker olika så blir det som här. Men samtidigt är det ju ibland känsla som att det hättar till lite att det går över gränsen framförallt på riksplanet.
SPEAKER_00Det gör det alldeles för ofta.
SPEAKER_02Samtidigt som man känner att nu var de nästan så att de slog på varandra. Sen ser stunden efter, där sitter de och fika och skrattar. Ja, kontrasten är stor.
SPEAKER_00Det är en spännande del. Och det händer ju också att vetlaan att det inte är lika påtagligt, men det är också det att i många lägen så du företräder ju en fråga eller du företag en ställning eller ett parti där du kanske tycker tvärt emot personer du debatterar med, och den slår ganska med hård kritik att det här är uset för vetlande, det här är för jävligt, eller det här är så roligt politiskt. Och så man tillbaka att nej, för att det funkar så här, och alternativet är det här, och så försöker man föra en debatt. Och det kan bli högt i ton och kan bli lite välhet. Det kan bli ganska tufft och i något läge kommer någon person påhopp också så där. Det händer tyvärr.
SPEAKER_02Är det någon gång ibland att man ber om ursäkt?
SPEAKER_00Ja, det händer. Sen är det tyvärr för källan. Nu hoppas jag väl att jag hoppas genuint och tror att jag är en av dem som väldigt sällan kommer dit att jag hoppar på någon som person. Jag försöker vara saker, jag hoppas att jag uppfattar så också. Jag tror det är genuint. Men det finns sånt att man tar illa upp och som samma sen också har berätta med ursäkt i vissa lägen. Det har hänt, men tyvärr för källan.
SPEAKER_02Men samtidigt är det väl lite av det politiska spelet också att man har debattattityden. Och sen när man pratar och sitter fika tillsammans och pratar man om hur gick träning och hur fick fotbollen och hur bånfiljen och ett annat plan.
SPEAKER_00Det var det att tänka komma lite så just för att man kan ha den här stenhåda debatten. Man tycker olika och det är väldigt högt tonlägg och rösterna höjs, och det blir skarp kritik och skarpa svar. Men tar bara tar nu alla lekar med ett namn här nu. Men tar Henrik, Tarn och som är oppositionsråd. Vi har ju stått flera gånger tycker olika budgetfrågor och olika sakerfrågor. Men det handlar inte om att jag tycker att det är en dålig människa. Jag gör och säga att diskutera fotboll eller hocke som har gjorts ibland, eller alla övriga samhällsfrågor med honom vidat. Inte honom om jag debatterar. Det är hans åsikt egentligen på politiken. Och det är det man behöver säga också. A det är ju inte en människa jag står och tycker illa om att jag tycker illa om hans förslag. Det är ju själva politiska förslaget, och han tycker lika illa om mitt. Jag kan tycka att tittar det gäller ju alla politiker, inte bara Henrik.
SPEAKER_02Jag tycker att man ska ha mer av det här i skolan också för att kunna debattera för och emot. För det är väldigt lätt att du har fel, jag har rätt svart och vitt. Och jag vet att i vissa länder är ju så att man har debattteknik på schemat. Det man till och med, här har ni ett ämne. Ni smällar borta ni ska vara för och ni ska vara emot. Och så gör man ett upplägg att kunna prata om det. Sen kanske man byter sidan för förstår. På det sättet lär man se argumentationstekniker.
SPEAKER_00Och den är jätteviktigt. För det är många glömmer bort också det är att argumentation eller att kunna föra sig tal är en väldigt förutsättning också ut i arbetslivet sen. Det är det du gör hela att du säljer dig som person hela tiden. Hem du är, hur du gör, och de här bitarna, så det är. Jag tror att det är väldigt viktigt att hålla med. Jag hoppas att skolan skulle kunna ta in ännu mer utav det. Jag tycker om att prata inför grupper jag är mycket tror jag för att jag har en lärare i Hållsbyskolad tidigt Jens Isacson, grill på den tiden ästan. Man hette grill tidigare. Och vi kör det varje fredag. Muntliga föredrag inför hela gruppen. Vi är väldigt tidigålöllet, så man känns väldigt trygg i det. Så mer prat.
SPEAKER_02Ja, inför andra.
SPEAKER_00Inför andra, inte på lektioner med varandra och läraren pratar.
SPEAKER_02Men jag kommer ihåg väldigt såna här madrömmar. Jag är inte den personen som är idag som jag var då. Men jag kommer ihåg att få en presentation på engelska och jag hade förberett på sådana här overhead när det fanns. Och var väldigt nervös, kommer upp och lägger den här over spegelvängt, så det blir fel. Och innan jag får den rätt på den här overhead så att man kan läsa. Och sen börjar jag på att börja känna att högra knätbar skaka. Får det vara still och då börjar nästa knäs skaka. Jag vet fortfarande inte vad jag pratar om. Jag sa ju någonting på engelska och då var det här för mina skolkamerater. Så jag tror mycket det här att träna. Jag tror ju säger att dagens ungdomar är bättre på att göra saker in för folk. Många dansar många sjunger och hitta sådana intresser. Men med det här med argumentationsteknik tror jag på.
SPEAKER_00Den är jätteviktigt. Jag kan att skolan tar vi på också. Men för att sammanfatta det hela så att man tycker väldigt olika man debatterar hårt, men det är ju inte människan man tycker illa om det politiska förslaget. Eller illa om man tycker annorlunda än. Så vi gör skillnad på sak och politik och på människa. Därför kan man vara väldigt tuffen debatt och sen sitta och fika efter.
SPEAKER_02Det är en annan sak som jag läste här var att ungen som bunden växer med de unga politikerna blir inte fler. Och att vägen till kommunfullmäktiga och riksdagisen är väldigt långt för unga personer. Och att personer under 30, och särskilt om 25, är klart underrepresenterade i både regionerna och riksdag och kommunfämmäktiga. Sen förstår jag att det inte är lika enkelt att ha en riksdags plats som att ha en kommunfullmäktiga. Men vad jag läste också så verkar det som att moderaternas ungdomsför och muff är bättre på det här. Vad säger de det?
SPEAKER_00Nej, men det upplever jag framförallt om vi tittar på det lokala planet. Vi har ju en väldigt stor muffförening med väldigt många aktiva ungdomar inom politiken. Något som egentligen väldigt. Nu finns det ju någon nystartare. Jag tror att du center nu har någon och SSU har funnits som är väldigt avslagen för stunden är lokalt i alla fall. Vi är duktig på din muff, så tror jag att en väldigt styrka vi har haft i vår partier och det är att vi har lyft fram ungdomar också på poster att man fått inflytande på riktigt. Man har fått möjlighet i fullmäktige och bara utbildning och olika delar och kultur och fritid.
SPEAKER_02Men sen finns väl andra tjänster också. Eller andra positioner inom politiken. Och det inte bara sitta och man kan sitta en styrelse.
SPEAKER_00Ja, absolut. Så är det. Valberedningar och olika delar. Och man kan sitta som ersättare på olika ställen. Så det finns väldigt många olika. Men det upplever det. Titta nu, jag uppmanar folk att ta en titt nu på. Det kommer finnas ungdomar, inte alla partier nu i valet i Vetland. Men i några i alla fall. Men titta också på hur många platser de har i fullmäktige idag och vilken plats som ungdomaren fick. Eller får.
SPEAKER_02Ja, just det.
SPEAKER_00Kommer personen en ha en rimlig chans att komma i? Nej, i de flesta fallen.
SPEAKER_02Det var lite det man har undersökt att många gånger finns de med på listar alldeles för långt ner. Så de har inte en möjlig chans att möjligtvis byg personkris. Men inte annars.
SPEAKER_00Nej, precis. För det är ju såklart väljana väljer. Vill man inte ha ungdomar och de behöver inte rösta på ungdomar. Problemet är ju det största problemet är de inte är med på listan alls. Men ett annat stort problem är att de får förloga positioner kan jag tycka. Men det är att vi har nog en tendens att övervärdera erfarenhet.
SPEAKER_02Samtidigt så kan jag tycka att en kombination är alltid bra en demokrati att det finns både yngre och äldre. För man har trots allt olika erfarenheter. Så en ung människor har hafarenheter som en äldre aldrig får tvärt om. Tvärtom kanske inte, en äldre kan inte få den yngres erfarenheter. Dagens ungdomar.
SPEAKER_00Nej, så är det.
SPEAKER_02Och då kan man lära av varandra. En äldre som i det här fallet i politiken ungos med en yngre lär sig väldigt mycket och tvärtom. Absolut. Jag tror att båda behövs.
SPEAKER_00Ja, och den är väldigt intressant för jag tror att många lärde sig mycket när jag kom in som ny KSO, då var det inte för att jag lärde dem, utan det var för att när jag inte hade hört alla uttryck och alla förkortningar. Då ställde jag frågan för jag är ju ganska ored. Vet inte jag vad nu vet jag det med sig KSO betyder, då kommer jag ställa frågan. Och då märker jag att många av de andra som sudde i många år, att de ska förväntas att veta vad allt det. De vågar inte fråga. Men kommer in någon ny så är det mycket lättare att vad betyder det här nu, förklara. Då ser jag ju många andra också i många lägen. Aha, det har jag också undrat länge. Så att våga ställa frågor. Men också brukar säga, sitter man i en grupp och företag om det så är ett byggekt. Jag tror genuint, och jag är ärlig med det här, jag tror att det är bättre att sitta nio stycken utbildare och en som saknar adekvat utbildning i området än att sitta tio utbildare. För en kommer ifrågasätta en har en annan sätt att se på det. Den personen kanske inte ska sitta och göra en ritning om hållfasthet och inte har läst det inte det föreslår. Men just att i en grupp sitta och kunna ifrågasätta från andra perspektiv. Det är jätteviktigt. Så vi har för två ungdomar.
SPEAKER_02Det är viktigt som framtiden också att man skolar sig i det här. Det är ju tufft. Mananåt. Och att man kunna visa saker, men att man skolar sig in och får en erfarenhet. Och kunna hålla i. Det är inte vara en heller, men mer erfaren politiker att växa in i det.
SPEAKER_00Ja, så är det att man kommer in i parti och förhoppningsvis ska vara ju att man får hjälp av dem som har varit med längre och man får tips och idéer, och man kan växa in i på ett bra sätt. Mentorskapet är jätteviktigt.
SPEAKER_02Ja, och jag som är ung och kommer in och ganska sent, har ju fått den mentorskapet av vissa, liksom så att jag ska landa rätt i politiken.
SPEAKER_00Ja, så försöker vi jobba ju. Och sen just det att allt är bara tips och idéer. Jag har ju min roll i politiken, jag har mina idéer, men jag är ju inget fasigt. Jag kan bara ge mitt, och jag tror att när vi pratar politik eller pratar idéer och tankar och hur man hur det går till. Så du lyssnar ju på allt jag säger, men du delar ju inte allt. Du tar ju med det du tycker är bra. Och så tycker jag att det där är han ju ingen bra på. Eller det håller jag inte med om släppt det.
SPEAKER_02Och jag säger det också.
SPEAKER_00Ja, det är precis som vi har ju så högt idag. Men så är det ju att det finns saker när jag har varit med några år som jag kan ge dig, men också en massa du kan ge mig. Ja, jag hoppas jag. Men det är ju sådant utbyte och det handlar inte om att en politiker kan allt om politik. Ibland behöver man ju ha någon som inte är fast. Det är därför jag ganska ofta också ringer mina KSO-kollegor ibland i de andra kommunerna om det är en sån fråga. Ibland ringer Helena Boäng eller Mats Gren som är riksdagskandidater. Ofta Mats står i med att Helena är från Vetland. Nej, jag vill ha det här perspektivet som inte är vetlandna. Någon som inte har vetlande att göra. Då är det jättekönt att ringa Mats som helt bortser från vetlands delgier och inte tänker på invandra mönster. Så att man får flera perspekter.
SPEAKER_02Jag tror det är bra för att ibland ställer jag texter som jag skriver, jag kallar det till någon som kanske inte ens vet vad det handlar om, men förstår du vad jag menar?
SPEAKER_00Exakt.
SPEAKER_02För du får en andra ögon på det. Och sen det här att jag kommer ju utifrån och jag kanske ser på saker på ett annat sätt. Det blyet på ett annat sätt. Det är samma sak men vi ser dem på olika håll. Och sen just det här att tänka utan för boxen och få att testa. Och då kanske du säger till mig att om jag har någon galenig det. Ja, den där har vi nog testat. Ja, det har ni gjort då. Men vi kan testa nu igen, om man nu vill.
SPEAKER_00Ja, och att du kunna också göra det här med och och att om du kommer med en idé så kan man antingen säga att men det går inte där för att. Eller så säger man och vi gör så här. Att man lägger in för ibland finns vissa saker där lag man inte känner. Jag har ju lärt med massa lagar om det här inte en aning om att de fanns. En del av dem skulle ta sport så hade vartigt, det tror jag också säga. Men i många lägen så saker man en aning om innan man kommer in i det. Och då blir det också det att någon utifrån att varför gör det bara på lite grann så här, det är så uppenbart att det blir bättre. Ja, det blir bättre, men vi får inte för lagen hra oss. Och där är vi ibland fast sydda. Vi sitter kidnappare. De bästa förslagen inte möjliga för det finns ett förbaskad lag någonstans och säger något annat. Och vi kan inte stifta lagar. Det får riksna göra.
SPEAKER_02Jag har varit mentor för ungdomar. Min inställning var det att vara ganska tuff, ge dem tuffa uppdrag. Och ber dem göra det själva. Men de ska höjta till att nu behöver jag hjälp. Men du ska också låta dem testa på, fast kanske nej, nu går det lite för långt och nu är stupet här alltså att man är på båda håll. Och det är väl lite det som jag tror är viktigt att man som ny politiker att våga testa själv. Men du som har sett, i erfaringen att går det över där, då får du det jobbigt. Och det kanske inte behöver inte trampa i det på tålet som alla andra har gjort.
SPEAKER_00Det är det som är att valla eller guda. Du får jättegärna ta den frågan eller göra på det sättet. Men jag ser den här risken. Är du bred att ta den? Fej, kör. Men att hjälpa varandra.
SPEAKER_02Finns det många som hör men inte lyssnar. Så är det också. Då får man byta det suver.
SPEAKER_00Och då kanske det är någon som väljer att gå den här tuffa vägen och någon lyckas jättebra. Och någon kan bli fullständigt bränd på det. Och de går ut i en fråga, om man inte sen behärskar eller klarar av att ta emot. För vissa frågor är bara att titta ibland att jag har ju läst ett och annat kommentarsfältet. När jag som personligt står hög i kurs. Jag har varit inne i andra kommunens kommentarsfält och jag har fått ett släng där också. Något i stil med att jag vet, att Ann Sko och så verkar ju inte vara med i matchen och såna här saker eller korkar och allt vad har stått och sånt här. Sen är jag ju sånt som istället att jag tycker det är kul att bemöta det. Eller kul, jag menar tråkigt att uppfatta mig så. Men på vilket sätt, alltså jag mer tror att jag är också en människa. Jag kan ta kritiken och inga problem med. Jag är någonstans arviderad för att också diskutera och få kritik. Men just när det blir de här påhoppen, eller man tror, men varför? Varför är jag korkad? Så det tycker jag är intressant, för ofta blir det så att när man då skriver med sitt konto att här är jag som person, då blir det ofta lite milare att oysan också. Det var en person här bakom också. Så kritiken är ibland befogad.
SPEAKER_02Det är ju lite det dilemmat som är med sociala medier att det är lätt att avidentifiera att det är ett namn jag pratar med. Men sen man finns att det är en människa som jag faktiskt har träffat, då blir det en helt annan ton.
SPEAKER_00Ofta är det så. Väldigt ofta märker jag också att de som är riktigt förbanna i ett kommentarsfältet. Sen pratar man med personen och så förklarar man, för ofta är det så att får man hela bilden med alla detaljer, så är det ofta aha, jag håller ju fortfarande inte med dig, men nu förstår jag varför. Det är jättevanligt att när man får förklara alla delar, alla instanser, alla lagar, alla regler, alla detaljer, så får man aha, ibland håller de till och med efter det. I vissa läggen håller de fortfarande inte med, men då förstår jag hur ni tänker det. Och det är det som är att hur kan vi få fram det här från start. Det är det som är så intressant också med kommunikation. Att vissa saker måste man se helheter för att kunna förstå. Men det är inte alltid resultat när vi är med eller när jag uttalar med veta andra posten. De kan ju inte skriva oragrant allt jag säger i intervju. Det förstår jag för respekt. Det blir jättemycket text. Och allt kan inte förklara sig detaljer där för den här podden är bra eller att man kommer till politiker. Du det här var ju ett korkat förslag och ni lånar fram. Hur kommer det säga? Så kan vi då få förklara hela biten. Så väldigt, väldigt ofta tycker folk, aha, kun inte sagt det från början, jo, men vi nodde inte fram hela vägen.
SPEAKER_02Så det jobbar vi mycket på. Så gläder du tillbaka till frågan som vi hade innan, det här med tonen, liksom politiker mellan, men det är ju faktiskt lite tonen med allmänheten också.
SPEAKER_00Definitivt. Och det är i bland högt tonlägg om man får att det här med att det är korkat och allt är dumt och vet eller andra bara avvecklas och allt är fel och det här vi är. Jo, men det är väl lätt att säga det.
SPEAKER_02Det är ju lite sånt framför allt på nätet.
SPEAKER_00Men också det tycker man så så snälla att ta kontakt med oss. Har ni bra idéer? Vi har lov att vi kommer lyssna. Vi kan inte driva alla idéer. Men vi kommer lyssna på allt ni har att säga. Så har ni bra grej, kom till oss. Förmedla dessa. För det är de bästa förslagen. Jag säger som en brukare. Vi är inte en enda politiker i vanda kommun. Jag har inräknat. Som vet mer än 27 000 invånare. Det finns inte. Det finns inte en möjlighet. Så kom till oss så vi kan verkligen göra era. Det är väldigt viktigt.
SPEAKER_02Jo, precis.
SPEAKER_00Det har vi egentligen nåt dagens poddits avslutning tänker vi. Vi har gått igenom ett par saker här. Nu börjar det bli dags för att jag kanske ta sig ut i solen runda här.
SPEAKER_02Ja, men jag kanske tänker på vad man gör då. Och inte får träningsverk och går som en attsju. Tränar lite lagom mycket.
SPEAKER_00Men nu blir det ju 21 grader heller läste. Det är väl så varmt väder ger en varma muskler och mindre tängskverk. Det är min.
SPEAKER_02Och vi lär ju inte mött i spåret. Det gör vi inte för det botydigt och jag är för sent att det är en riklig delignet. Det kan vara ganska sönt av varandra i dag i alla fall.
SPEAKER_00Stort tack för idag.