Hoi, ik ben Gieljan! In de podcast de Supportorganisatie ben ik de centrale host.

Ik heb een achtergrond in bedrijfskunde, maar heb bij Expertisecentrum Plato de boeiende kant van de ontwikkeling van mensen leren kennen. Als expertiseconsultant werk ik aan de uitdagingen van mensen en hun organisatie. Ik help mensen en organisaties met het oplossen van (complexe) problemen, veranderingen te organiseren en de volgende stap te laten zetten in hun ontwikkeling. In tijden van complexiteit en dynamiek maak ik zaken graag simpel en begrijpbaar, met én voor anderen.

Mijn drive is om mensen te (helpen) ontwikkelen, teams goed of beter te laten functioneren en het werk beter, leuker en makkelijker te maken. Met mijn kritische blik doorzie ik snel zaken die al goed werken, of juist ondermijnende of niet-effectieve patronen. Met mijn enthousiasme kan ik anderen motiveren voor de juiste oplossingen te gaan.

Ik ben co-host van de podcast en deel mijn visie en ervaringen. 

Je kan me omschrijven als een energiek, ondernemend, leergierig en oplossingsgericht persoon. Ervaring heb ik opgedaan in zowel de profit als non-profit en als interimmanager en consultant. Ik heb een zeer brede achtergrond: Bedrijfskunde (WO), Technische Bedrijfskunde, Filosofie, Lean Six Sigma… En deze opsomming wordt vast nog langer, want uitgeleerd ben ik nooit.  Een zinvolle bijdrage wil ik leveren aan het ontwikkelen van organisaties, zodat mensen met plezier en energie hun prestatie kunnen leveren.

Ik schreef het boek de Supportorganisatie. Als Organisatieverwonderaar sta ik vaak stil bij de vraag: waarom gedraagt men zich zo in dit team of in deze organisatie? Alle gedrag heeft namelijk een reden en daar schuilt veel informatie achter om situaties te veranderen en te verbeteren. Ik ben goed in het effectief doorgronden, ondersteunen en inrichten van gedrag in teams en organisaties. Dat is het verbinden van de harde en zachte factoren van samenwerking, bijvoorbeeld bij zelforganisatie. Omdat ik op alle niveaus van een organisatie werkzaam ben of ben geweest, begrijp ik de dilemma’s en vraagstukken waar professionals in organisaties tegenaan lopen.