I ukens episode med Lars Hæhre får du lære om team og teamutvikling. Hva er det som gjør at noen team lykkes og andre ikke gjør det? Og hva er egentlig de vanligste utfordringene i team som sliter.
Lars Hæhre arbeider som organisasjonspsykolog og jobber for å få team til å bli bedre enn de er i dag og her deler han sine beste tips til hvordan få teamarbeid til å fungerer godt i hverdagen.
Følg gjerne også Lars Hæhre på LinkedIn, der han deler mange nyttige og verdifulle tips om teamarbeid. De innleggene vi snakket om i episoden finner du her:
Hæhremodellen for team
18 gode spørsmål du kan bruke i teamkartlegging
https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:7061578788773462017/
Innlegget om tvangsteaming som vi snakker om i episoden
https://www.linkedin.com/posts/larshaehre_team-tvangsteaming-teamutvikling-activity-7093103009877884928-3zGA?utm_source=share&utm_medium=member_desktop
I ukens episode med Lars Hæhre får du lære om team og teamutvikling. Hva er det som gjør at noen team lykkes og andre ikke gjør det? Og hva er egentlig de vanligste utfordringene i team som sliter.
Lars Hæhre arbeider som organisasjonspsykolog og jobber for å få team til å bli bedre enn de er i dag og her deler han sine beste tips til hvordan få teamarbeid til å fungerer godt i hverdagen.
Følg gjerne også Lars Hæhre på LinkedIn, der han deler mange nyttige og verdifulle tips om teamarbeid. De innleggene vi snakket om i episoden finner du her:
Hæhremodellen for team
18 gode spørsmål du kan bruke i teamkartlegging
https://www.linkedin.com/feed/update/urn:li:activity:7061578788773462017/
Innlegget om tvangsteaming som vi snakker om i episoden
https://www.linkedin.com/posts/larshaehre_team-tvangsteaming-teamutvikling-activity-7093103009877884928-3zGA?utm_source=share&utm_medium=member_desktop