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Level Up HR [FR]
"Level Up HR" – Le podcast dédié aux leaders RH, qui décrypte les tendances et innovations pour façonner l'avenir des ressources humaines.
À travers des échanges riches avec des experts et pionniers du secteur, nous explorons ensemble : la marque employeur pour attirer les talents d'exception, les stratégies gagnantes pour recruter, développer et fidéliser vos meilleurs collaborateurs, la culture d'entreprise comme moteur d'engagement et de performance, la résilience et la gestion du stress, clés d'un environnement de travail épanouissant
Chaque épisode vous offre des insights actionnables et des bonnes pratiques éprouvées, partagés par ceux qui repensent les RH aujourd'hui.
Episodes
17 episodes
Ép. 17 – Faire de l’entreprise une actrice de santé citoyenne – avec Adrien Chignard
Et si parler de santé mentale ne suffisait plus à comprendre ce qui se joue vraiment dans les entreprises ?Dans ce nouvel épisode, Jennifer Sitruk reçoit
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Ép. 16 – Anticiper le choc démographique qui va transformer les RH – avec Benoît Serre
Et si le vrai sujet RH des 20 prochaines années n'était pas l'IA mais la démographie ?Dans cet épisode, Jennifer Sitruk reçoit Benoît Serre, Co Président du Cercle Humania.Moins de jeunes, plus de seniors, une population en bais...
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Ép. 15 – Apprivoiser la peur pour atteindre l'excellence – avec Marie-José Pérec
Et si la plus grande force d'un champion était d'apprivoiser la peur ?Dans cet épisode spécial, Jennifer Sitruk reçoit
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Ép. 14 – Passer du "handiwashing" à une vraie politique handicap – avec Laura Nataf
Le handicap en entreprise reste-t-il un sujet tabou ?Dans cet épisode, Jennifer Sitruk reçoit Laura Nataf, fondatrice de Lit...
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Ép. 13 – Construire une culture commune après une acquisition d’envergure – avec Maxim Sergeev
Et si le véritable enjeu d'une fusion internationale était avant tout culturel ?Dans cet épisode, Jennifer Sitruk reçoit Ma...
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Ép. 12 – Démystifier l'IA pour mieux l'intégrer dans les RH – avec Luc Julia
L'intelligence artificielle porte-t-elle mal son nom ?Au micro de Jennifer Sitruk, Luc Julia, co-créateur de Siri, partage sa v...
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Ép. 11 – Piloter les RH quand la pression est maximale – avec Christophe Sausse
Et si les qualités d’un DRH se révélaient quand tout s’effondre ?Dans cet épisode, Jennifer Sitruk reçoit Christophe Sausse...
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Ép. 10 – Libérer la parole pour transformer le management – avec Gaël Chatelain-Berry
On parle beaucoup d’authenticité au travail. Pourtant, rares sont les managers qui osent vraiment se dévoiler.Pourquoi tant de managers ressentent encore le besoin de jouer un rôle ? Pourquoi la vulnérabilité fait-elle si peur ? Et pour...
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Ép. 9 – Concilier « care » et performance pour une culture durable – avec Damien Tuzet
Et si la clé d’une culture forte était la capacité à concilier « care » et performance ?Dans cet épisode, Jennifer Sitruk reçoit
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Ép. 8 – Réinventer les RH dans un secteur sous tension – avec Joséphine Glibota
Réconcilier RH, terrain et performance : un projet de transformation ambitieux, surtout dans un secteur sous tension.Dans ce nouvel épisode, Jennifer Sitruk reçoit
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Ép. 7 – Centraliser la fonction RH d’un géant industriel mondial – avec Camille Roux
Comment harmoniser les RH dans un groupe de 80 000 personnes réparties dans plus de 200 pays ? Comment transformer une organisation fortement décentralisée sans affaiblir ses forces locales ? Et surtout, comment garder l’humain a...
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Ép. 6 – Relever le défi de la rétention dans un univers ultradynamique – avec Sonia Sahaly
Fidéliser des équipes jeunes dans un environnement sous tension ? Un véritable défi.Dans cet épisode, Jennifer Sitruk reçoit
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Ép. 5 – Repenser les RH sous le prisme du marketing – avec Mariana Machado
Et si la clé pour réinventer les RH venait du marketing ? Dans ce nouvel épisode, Jennifer Sitruk reçoit Mariana Machado<...
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Ép. 4 – L’IA comme levier de bien-être au travail – avec Charles de Fréminville, Lydia Martin et Maxime Le Bras
L’intelligence artificielle va-t-elle améliorer notre bien-être au travail… ou au contraire, le fragiliser ?Dans ce deuxième épisode du WellSummit organisé par EGYM Wellpass, Jennifer Sitruk explore ce sujet brûlant avec Charles de...
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Ép. 3 – Éviter le piège du « well-washing » dans les politiques de bien-être au travail – avec Mathilde Fontaine
Le bien-être au travail, tout le monde en parle. Mais entre les promesses et la réalité, l’écart est parfois abyssal.Dans ce premier épisode du WellSummit organisé par EGYM Wellpass,
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