
Here we go again - organisationsförändring berättat från golvet till styrelserummet
50-70% av alla förändringsprocesser misslyckas…
Varför?
Vi hör ofta om fel strategi, för lite pengar och dåliga förutsättningar.
Men om vi tittar lite närmare, så är det ofta mänskliga faktorer som känslor, beslut och vanor som verkligen spelar roll, både när det går bra och när det går mindre bra.
I den här podden går vi därför bakom kulisserna för att förstå förändring ur ett mänskligt beteendeperspektiv.
Jag heter Sofia Stigendal och har över två decenniers erfarenhet av ledarskap och förändringsprocesser. Tillsammans med experter och chefer utforskar jag hur vi kan skapa hållbara förändringar och samtidigt hantera de utmaningar som kan påverka vårt välmående.
För när nästa organisationsförändring står för dörren och du suckar och tänker 'Here we go again,' vill jag ge dig verktygen att möta den med nya perspektiv och förhoppningsvis nya lösningar.
Så är du chef, HR, VD eller medarbetaren mitt i kaoset så bjuder jag nu in dig till att se detta nu som din chans att upptäcka nya sätt att se på förändring och bli en av de 30% som lyckas!
Episodes
Är personaltanten morgondagens förändringsagent?

Hur redo är DU för förändring? En personlig berättelse

Förändringströtthet eller energikris? Så får du med dig teamet på riktigt

Förändring vid kris: Lärdomar från gasellföretaget

Så leder HR en respektfull omorganisation

När chefen är förändringsmotståndaren

Skapa förtroende i svåra samtal – praktisk retorik i förändring

PostNords kulturförändring - från utskällda till rekordår!

Göra en exit och sälja sin dröm och bebis

Psykodrama - ett sätt att skapa förändringsförståelse på?

Så når du 100% framgång i din förändringsresa!

Är förändringsmotstånd något bra?

Stresstest: Så vet du hur förändringsmottagliga ditt team är…

Kommunikation, nyckeln vid uppköp och omorganisationer

När du är först i Sverige med ett nytt arbetssätt…

Hantera omorganisationen som chef utan att förlora dig själv som människa

Ledarskapet som tar röda siffror till svarta utan uppsägning…
